Rechtsanwalt (M/w/d) Mit Oder Ohne Berufserfahrung - Munich, Deutschland - Eversheds Sutherland Germany

Eversheds Sutherland Germany

Geprüftes Unternehmen

Munich, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**Eversheds Sutherland Germany**:
**Jobbeschreibung**:** Rechtsanwalt (m/w/d) für den Bereich IP & Trademark Law - Hamburg oder München**
**Eversheds Sutherland hat eine Vision.**

Unsere Werte - Kooperation, Kreativität, Kompetenz, Inklusion und Offenheit - bilden das Fundament unserer Strategie, Mandanten, Mitarbeitende und die gesellschaftliche Gemeinschaft nachhaltig zum Erfolg zu führen. Wir stehen für Verantwortungsbewusstsein, technologischen Wandel und ein offenes, smartes und fortschrittliches Arbeitsumfeld - dadurch gehört Eversheds Sutherland zu den führenden, dynamisch wachsenden internationalen Wirtschaftskanzleien in Deutschland.

Wir beraten mit über 3.000 Rechtsanwält*innen in über 70 Offices in über 30 Ländern in Afrika, Asien, Europa, dem Nahen Osten und den USA sowie in Deutschland mehr als 170 Rechtsanwält*innen, Steuerberater*innen und Notar*innen in unseren Büros in Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg und München nationale und internationale Mandanten in allen wesentlichen Bereichen des Wirtschaftsrechts.

Fortschritt mit Vorsatz - kommen Sie zu Eversheds Sutherland und lassen Sie uns gemeinsam neue Wege gehen:
**Rechtsanwalt (m/w/d) für den Bereich IP & Trademark Law in Voll
- oder Teilzeit am Standort Hamburg oder München**

Das Team von Eversheds Sutherland berät nationale und multinationale Unternehmen und Einzelpersonen mit einem ganzheitlichen und strategischen Ansatz umfassend im Bereich des gewerblichen Rechtsschutzes, sowohl außergerichtlich als auch prozessual. Handelsunternehmen, Konsum
- und Luxusgüterhersteller, Medienunternehmen, Werbeagenturen, Technologieunternehmen, aber auch Sportartikelhersteller, Sportorganisationen und Sportler setzen auf eine umfassende Expertise zum Themenkomplex gewerblicher Rechtsschutz, Markenrecht, Medien und Sport. Dies schließt die Erarbeitung aller maßgeblichen Verträge, die Lösung und Strukturierung komplexer Fragestellungen sowie die Prozessführung ein.

Was wir Ihnen bieten:

- Eine abwechslungsreiche praxisnahe Tätigkeit, bei der Sie sich mit komplexen grenzüberschreitenden Sachverhalten auseinandersetzen
- Spannende Projekte und anspruchsvolle Aufgaben auf höchstem Niveau, an denen Sie fachlich und persönlich wachsen können
- Ein hochmotiviertes und ambitioniertes Team mit Freude an herausfordernder Arbeit
- Flache Hierarchien, echte Karriereperspektiven und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen nationaler und internationaler Projekte
- Eine positive, kooperative Arbeitsatmosphäre in einem motivierten, hochqualifizierten Team und einem internationalen Umfeld
- Nationale und internationale Weiterbildungsprogramme
- Die Möglichkeit sich in Legal Tech
- und Pro Bono-Projekten sowie D&I- oder ESG-Initiativen zu engagieren Flexibles Arbeiten inklusive Remote Work-Optionen auf Basis unseres innovativen Future of Work-Konzeptes sowie eine ausgewogene Work Life Balance zur Vereinbarkeit von Job, Familie und Freizeit

Was wir uns von Ihnen wünschen:

- Sie haben frische Ideen, persönlichen Drive und legen Wert auf Teamarbeit
- Sie denken flexibel, zielbewusst und unternehmerisch - persönlich überzeugen Sie mit Kommunikationsstärke, Engagement und Verantwortungsbewusstsein
- Sie haben beide Staatsexamen erfolgreich abgeschlossen
- Idealerweise verfügen Sie über einschlägige Berufserfahrung im Bereich IP mit Schwerpunkt im Markenrecht und möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen
- Zusatzqualifikationen wie eine Promotion oder ein LL.M. sind gerne gesehen, jedoch keine Voraussetzung Sie verfügen über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir denken anders und haben eine Kultur aufgebaut, in der individuelle Fähigkeiten und Persönlichkeiten zur Geltung kommen können. Bei Eversheds Sutherland sind wir davon überzeugt, dass Innovation und Fortschritt aus einer Kultur echter Gleichberechtigung und Vielfalt erwachsen.

Daher sind wir gerne bereit, alle angemessenen Anpassungsmaßnahmen vorzunehmen, die Du in Bezug auf die Ausübung der Rolle benötigen - sei es während des Bewerbungsverfahrens oder sobald Du Deine Stelle angetreten hast.