Stellvertretende Technische Leitung Für das - Nienburg, Deutschland - Stadt Nienburg/Weser

Stadt Nienburg/Weser

Geprüftes Unternehmen

Nienburg, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Die **Stadt Nienburg/Weser** sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt

**eine stellvertretende technische Leitung für das Theater auf dem Hornwerk**

**Wir bieten Ihnen**:

- eine unbefristete Stelle mit einer durchschnittlichen wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden (Vollzeit),
- einen interessanten und abwechslungsreichen Aufgabenbereich,
- eine tarifgerechte Bezahlung bis **Entgeltgruppe 8 TVöD**,
- 30 Tage Jahresurlaub,
- eine jährliche Sonderzahlung
- eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) und leistungsorientierte Bezahlung,
- ein kollegiales Arbeitsumfeld,
- eine zuverlässige Arbeitgeberin,
- individuelle Angebote zur Fort
- und Weiterbildung
- und eine umfassende Einarbeitung im Team.

Möglich ist auch eine auf das Jahr gesehene Teilzeitbeschäftigung. Der tägliche Einsatz während der Theatersaison ist hierbei veranstaltungsabhängig. Angefallene Mehrarbeitsstunden können während der spielfreien Zeit (Juni bis August) ausgeglichen werden.

**Ihre Kernaufgaben sind u.a.**:

- Koordination des Bühnenaufbaus,
- Anleitung und Aufsicht der Bühnenhelfer*innen,
- verantwortliche technische Betreuung von Veranstaltungen nach den Vorgaben der Versammlungsstättenverordnung,
- Bedienung, Wartung und Unterhaltung der bühnentechnischen Anlagen,
- technische Unterstützung und Betreuung von Veranstaltungen außerhalb des Theaters,
- Sicherstellung der Einhaltung von technischen und rechtlichen Vorschriften,
- Vertretung der technischen Leitung.

**Sie verfügen über folgende fachliche Qualifikation**:

- Priorität 1 - Abschluss als Bühnenbeleuchtungsmeister*in bzw. geprüfte*r Meister/in Veranstaltungstechnik Fachrichtung Beleuchtung (Bühne) oder gleichwertiger Abschluss.
- Priorität 2 - Abgeschlossene Ausbildung in dem anerkannten Ausbildungsberuf Fachkraft für Veranstaltungstechnik und eine mindestens zweijährige Berufspraxis im Veranstaltungsbereich (Bereich Theater oder der Veranstaltungsbranche) sowie die Bereitschaft, zum nächstmöglichen Termin an einer Fortbildung zur*zum Meister*in für Veranstaltungstechnik teilzunehmen und eine entsprechende Prüfung abzulegen.

**Wir erwarten von Ihnen**:

- Verständnis für künstlerische und technische Zusammenhänge,
- Kreativität bei der Lösung technisch-künstlerischer Problemstellungen,
- Fähigkeit zur eigenständigen, selbstverantwortlichen Arbeit,
- Koordinationsgeschick,
- Teamfähigkeit, Flexibilität und Durchsetzungsvermögen,
- Bereitschaft zu unregelmäßigen Arbeitszeiten, auch an Feiertagen und Wochenenden,
- idealerweise eine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Theater oder der Veranstaltungsbranche mit guten Kenntnissen bühnentechnischer Anlagen.

Die Stadt Nienburg/Weser versteht sich als Chancengeberin und strebt an, dass sich die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Verwaltung abbildet. Diese Vielfalt ist damit Teil des Leitbildes der Stadtverwaltung. Die Stadt Nienburg/Weser ist daher bestrebt, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das Frauen und Männern unabhängig von deren Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung gleiche Chancen bietet.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Bei allen Rückfragen zum Aufgabengebiet stehen Ihnen die Theaterleitung, Herr Meyer (Tel.: oder die technische Theaterleitung, Herr Zimmermann (Tel.: zur Verfügung.

In arbeitsrechtlichen Angelegenheiten wenden Sie sich bitte an das Sachgebiet 112, Organisation und Personal, Frau Menze (Tel.: 05021/

Bitte laden Sie neben Ihrem Bewerbungsschreiben alle Bewerbungsunterlagen wie Lebenslauf, Zeugnisse, Urkunden und ggf. Fortbildungsnachweise über das Bewerbungsportal hoch. Beachten Sie, dass bei Nichteinreichen der Nachweise mit der Bewerbung die betreffenden Punkte nicht berücksichtigt werden.

Ihre Daten werden unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen behandelt. Unsere allgemeinen Datenschutzinformationen gem. Art. 12, 13, 14 Datschenschutzgrundverordnung (DSGVO) können Sie auf unserer Internetseite >> Datenschutz >> abrufen. Weitere Hinweise hierzu erhalten Sie im Rahmen des Bewerbungsprozesses.

**Die Bewerbungsfrist endet mit Ablauf des **

**Für mögliche Vorstellungsgespräche ist der ab ca. 9 Uhr vorgesehen.**

**Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung