Fachbereichsleitung (M/w/d) Soziales Und Integration - Gummersbach, Deutschland - Stadt Gummersbach

Stadt Gummersbach

Geprüftes Unternehmen

Gummersbach, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Eine Arbeitgeberin,
viele Möglichkeiten

Kontakt

**Erster Beigeordneter und Stadtkämmerer**:
Raoul Halding-Hoppenheit

**Tel.**:

**Fachbereichsleitung Personal, Recht und Zentrale Dienste**:
Jenny Berkey

**Tel.**:

Fachbereichsleitung (m/w/d) Soziales und Integration

Willkommen bei der Stadt Gummersbach, inmitten des Bergischen Landes. Wir verstehen uns als Wirtschaftsmittelpunkt und Dienstleistungszentrum in der Region. Mit über Gummersbacherinnen und Gummersbachern sowie unseren rund 650 Mitarbeitenden wachsen und entwickeln wir uns Tag für Tag weiter. Sie haben Lust unser Team zu verstärken und mit uns "Gummersbach für alle" zu gestalten?

Im Fachbereich 6 "Soziales und Integration" ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Position der Fachbereichsleitung zu besetzen. Sollten Sie über Führungserfahrung von mehr als zwei Jahren verfügen, bieten wir Ihnen die Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis an.

Das vielfältige Aufgabengebiet umfasst u.a....
- Verantwortliche Leitung des Fachbereiches in grundsätzlichen, fachlichen, personellen, finanzwirtschaftlichen und organisatorischen Angelegenheiten
- Vertretung der Organisationseinheit gegenüber der Verwaltungsführung, der Politik (Ausschuss für Schule, Sport, Soziales, Familie und Migration und Integrationsrat) sowie nach außen
- abschließende Bearbeitung von Vorlagen an die Verwaltungsführung, die Fachausschüsse, die politische Vertretung und Aufsichtsbehörden
- Planung, Verhandlung und Verantwortung des Finanzrahmens, Controlling, insbesondere Auswertung von Berichten
- Wahrnehmung der Dienst
- und Fachaufsicht

Das bringen Sie mit...
- Befähigung für die Laufbahngruppe 2.1 des allgemeinen Verwaltungsdienstes, der Deutschen Rentenversicherung, in der Finanzverwaltung als Diplom-Finanzwirt/in oder des Justizdienstes als Diplom-Rechtspfleger/in (FH)
- Abschluss des Verwaltungslehrgangs II
- Abschluss eines Hochschulstudiums in den Studienfächern Rechtswissenschaft oder Wirtschaftsrecht als Hauptfach mit dem Abschluss Staatsexamen, Bachelor oder Master of Laws oder als Diplom-Jurist bzw. Public Management mit dem Abschluss Bachelor oder Master of Arts oder einer tätigkeitsnahen Studienrichtung
- mehrjährige einschlägige Berufserfahrung auf verschiedenen Stellen sowie Führungserfahrung
- fundierte Kenntnisse in den aufgabenrelevanten Rechtsgebieten sind wünschenswert
- Verhandlungs
- und Kommunikationserfahrung im Umgang mit unterschiedlichen Zielgruppen

Wir bieten...
- einen krisensicheren Arbeitsplatz mit einem sicheren Gehalt
- eine Vergütung nach Entgeltgruppe 12 TVöD bzw. eine Besoldung nach A 13 LBesO
- eine zusätzliche Betriebsrente der Rheinischen Versorgungskassen für Beschäftigte
- Entwicklungs
- und Fortbildungsmöglichkeiten
- zielgerichtete Entwicklung in der Führungsarbeit durch ein neu aufgelegtes Fortbildungsprogramm
- flexible Arbeitszeit mit Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- aufgabenorientiertes Arbeiten im Homeoffice
- Unterstützung bei der Sicherstellung der Kinderbetreuung
- attraktive Angebote im Bereich des Gesundheitsmanagements (z. B. Zuschüsse für die Mitgliedschaft in einem Sportstudio, hausinterne Gesundheitskurse)
- tägliches Angebot einer Auswahl an frisch zubereiteten Speisen (mindestens ein vegetarisches Menü) in unserer Kantine

Eine Besetzung der Stelle in Teilzeit ist aufgabenorientiert möglich.

Die Gleichstellung aller Beschäftigten ist uns wichtig. Daher begrüßen wir Ihre Bewerbung unabhängig der kulturellen und sozialen Herkunft, des Alters, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung, des Geschlechts oder der sexuellen Identität.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns bis zum auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Onlineportal.