Senior HR-Berater - Wuppertal, Deutschland - NexGen Dynamics
Beschreibung
**FUNKTIONEN**: Verantwortlichkeiten: - Unterstützung von Führungskräften bei Richtlinien, Verfahren und Mitarbeiterbeziehungen in allen Phasen des Mitarbeitererlebniszyklus. - Aufbau einer HR-Funktion, die erstklassigen Service für Mitarbeiter bietet. - Implementierung neuer Prozesse, Förderung der Teamfähigkeit und Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Servicebereitstellung in den Bereichen Gehaltsabrechnung, Betrieb und Verwaltung. - Verwaltung von Mitarbeiterbeziehungen und Aufrechterhaltung einer positiven Beziehung. - Förderung von Kulturveränderungsinitiativen, um Mitarbeiter zu begeistern und zu engagieren. - Aktive Teilnahme an und Etablierung einer Kultur von Talentbewertungen, Vergütung, Entwicklung und Nachfolgeplanung in der iberischen Organisation. - Überwachung des Personalbeschaffungsplans und -strategie, Förderung von Vielfalt und Inklusion in allen Talentaktivitäten. - Verwaltung und Durchführung von erstklassigen Einführungs- und Onboarding-Aktivitäten im Team. - Zusammenarbeit und Einbindung in die breitere HR- und Geschäftsgemeinschaft, um einen reaktionsschnellen, konsistentMehr Jobs von NexGen Dynamics
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