HR Administrator - Friedrichsdorf, Deutschland - Tempton Personaldienstleistungen GmbH

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
**Das erwartet Sie**:

- Attraktives Vergütungspaket - ein überdurchschnittliches Gehalt, Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge
- Persönliche Flexibilität - dank flexibler Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und der Möglichkeit von mobilem Arbeiten
- Tolles Miteinander - regelmäßige Mitarbeiterevents, flache Hierarchien, eine konstruktive Feedback-Kultur und ein
- wertschätzender, kollegialer Umgang miteinander
- Echte Perspektiven - Fort
- und Weiterbildungen werden gefördert
- Einfache Erreichbarkeit - direkt an der A5 gelegen, kostenlose Parkplätze am Standort plus die Möglichkeit, ein
- Firmenfahrrad zu leasen

**Ihre täglichen Aufgaben**:

- Sie führen die monatliche Entgeltabrechnung termingerecht und eigenständig durch
- Sie sind Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in steuer
- und
- sozialversicherungsrechtlichen sowie abrechnungsrelevanten Themen
- Sie führen die Personalakten und verantworten die Pflege und Kontrolle von Personalstamm
- und Bewegungsdaten
- Sie führen das Melde-, Berichts
- und Bescheinigungswesen durch
- Sie korrespondieren mit Krankenkassen, Versicherungen und Behörden
- Sie wirken mit bei Jahresabschlussarbeiten und HR-Projekten und unterstützen bei Betriebsprüfungen

**Das bringen Sie mit**:

- abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise geprüfte/-r IHK-Lohnbuchhalter/-in oder
- Personalfachkaufmann/-frau, oder eine vergleichbare Qualifikation
- mind. 3 Jahre Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung vorzugsweise in einem Industrieunternehmen, idealerweise mit
- SAP und Erfahrungen in der Personaladministration
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Lohnsteuer-, Sozialversicherungs
- und Arbeitsrecht
- Sicherer Umgang mit einer Abrechnungssoftware (SAP HR von Vorteil) und MS-Office
- Hohe Eigeninitiative sowie eine strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
- Aufgeschlossene, positive Art, Organisationsfähigkeit und hohe Serviceorientierung
- Ausgeprägte Kommunikations
- und Teamfähigkeit und Freunde an der Arbeit mit Menschen
- Spaß an der Weiterentwicklung von HR Produkten, Digitalisierung und Automatisierung
- Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse

Gute Arbeit hat ihren Preis. Das wissen wir Sie denken dabei sofort an faire Bezahlung, Festanstellung und Teamgeist? Kein Problem, wenn Sie sich für einen JOB bei Tempton entscheiden.

Tempton zählt mit mehr als 9.000 Mitarbeitern an 200 Standorten zu einem der bundesweit führenden Anbieter maßgeschneiderter Personallösungen. Als etablierter Personaldienstleister verfügt das Unternehmen mit seiner 30-jährigen Erfahrung am Markt über eine ausgezeichnete Expertise im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung.

Die Zusammenarbeit mit mehr als Kundenunternehmen verschiedenster Fachrichtungen und die Nachfrage nach Mitarbeitern aller Qualifikationsstufen macht Tempton zu einem spannenden Arbeitgeber.

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