Qualitätsmanagementbeauftragte r - Duesseldorf, Deutschland - Lebenshilfe Mönchengladbach

Lebenshilfe Mönchengladbach

Geprüftes Unternehmen

Duesseldorf, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Die Lebenshilfe Mönchengladbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Qualitätsmanagementbeauftragte*n in Teil
- oder Vollzeit.

**Ihr Profil**:

- Berufserfahrung im Qualitätsmanagementsystem
- Fortbildung zur/zum Qualitätsmanagementbeauftragten wünschenswert bzw. Bereitschaft zu Fort
- und Weiterbildungen
- Moderationskompetenz
- Engagement und Organisationskompetenz
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- Teamfähigkeit
- EDV-Grundkenntnisse mit Anwendung von Microsoft Office-Software
- Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Themenfelder
- Prozessorientiertes Denkvermögen

**Ihre Aufgaben**:

- Planung, Steuerung, Überwachung, Verbesserung und Korrektur des QM-Systems und internen Prozesse (insbesondere Steuerung der Qualitätsprozesse, die Einführung, Verwirklichung und Aufrechterhaltung eines Qualitätsmanagementsystems
- Entwicklung und Umsetzung von Qualitätspolitik und Qualitätszielen sowie Prozessabläufe
- Koordination der Entwicklung, der Veränderungsbedarfe und der Überwachung des QM-Handbuches und der Prozessstrukturen
- Entwicklung und Implementierung von Qualitätsmanagement-Prozessen
- Informationsaustausch mit der Geschäftsleitung und der jeweiligen Fachbereichsleitung über den Stand der Entwicklung, Daten und Maßnahmen sowie Wirksamkeit des QM-Systems im Entscheider Kreis und Managementreview
- Lenkung und Archivierung von Dokumenten analog und digital
- Planung und Durchführung von Qualitätskonferenzen und Qualitätszirkeln
- Koordination von internen Qualitätsaudits und externen Audits
- Digitalisierungsmaßnahmen zur Unterstützung des Qualitätsmanagementsystems
- Planung und Durchführung von Schulungsmaßnahmen bezüglich des QM-Systems
- Erstellung von Qualitätsaufzeichnungen

**Unser Angebot**:

- Arbeit in einem freundlichen und aufgeschlossenen Team
- Einarbeitungs
- und Fortbildungsmöglichkeiten
- tarifliche Vergütung
- betriebliche Altersvorsorge (bis zu 6% AG-Anteil)
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- Job-Bike / Job-Ticket
- Bonuszahlung nach 10/20/30 Jahre Betriebszugehörigkeit
- Talentförderung
- bei Wunsch Fortbildung im Führungs
- und Sozialmanagement
- Prämien bei besonderen Leistungen
- bis zu 36 Tage Urlaub
- Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen (z.B. Geburtstag)
- vermögenswirksame Leistungen
- flexible Arbeitszeitgestaltung

Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit

Arbeitszeiten:

- Gleitzeit
- Montag bis Freitag

Leistungen:

- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Weiterbildung
- Flexible Arbeitszeiten
- Gleitzeit
- Kostenlose Getränke
- Kostenloser Parkplatz
- Zusätzliche Urlaubstage

Ausbildung:

- Lehre/Ausbildung (Wünschenswert)

Berufserfahrung:

- Qualitätsmanagement: 1 Jahr (Wünschenswert)

Sprache:

- Englisch (Wünschenswert)

Arbeitsort: Vor Ort