Mitarbeiter/in (M/w/d) Im CRM-bereich - Detmold, Deutschland - Deutsches Jugendherbergswerk Hauptverband für Jugendwandern und Jugendherbergen e.V.

Beschreibung

Im Bereich Marketing und Vertrieb verantwortet der Hauptverband für das Deutsche Jugendherbergswerk (DJH) u.a. den bundesweiten Internetauftritt, das Online-Buchungssystem sowie verschiedene Marketing-Maßnahmen zur Ansprache der verschiedenen Gästegruppen.

Ab sofort suchen wir eine/n

**Mitarbeiter/in (m/w/d) im CRM-Bereich**

Sie haben Erfahrungen in den Bereichen Marketing und Vertrieb? Sie arbeiten gern für ein Non-Profit-Unternehmen? Und Sie suchen eine neue Herausforderung in einem jungen und motivierten Team? In der DJH-Hauptgeschäftsstelle in Detmold oder alternativ am Standort Berlin können Sie Ihre Fähigkeiten aktiv und kreativ mit einbringen.

**Ihre Aufgaben**:

- Fachliche Verantwortung für den Aufbau und die Weiterentwicklung des CRM-Bereiches
- Unterstützung bei der Implementierung und operative Weiterentwicklung des CRM un der Schnittstellen zu PMS und Datenbanken
- Zusammenarbeit mit Dienstleistern im Rahmen des Systemaufsatzes
- Planung, Steuerung und kontinuierliche Optimierung von individualisierten Kampagnen in Kooperation mit dem Marketing, Sales und externen Agenturen
- Erstellung von Reports, Analysen, Datenselektionen und Optimierungspotentialen
- Sicherstellung und Verbesserung der Datenqualität im CRM
- CRM Administration und -Support, Erstellung von KPI-Reports für die 14 DJH-Landesverbände

**Ihr Profil**:

- Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Wirtschaftswissenschaften oder Betriebswirtschaftslehre
- Erfahrungen mit CRM-Systemen sowie idealerweise in der Kampagnen Automation
- Fundierte Kenntnisse im Bereich Marketing, insbesondere E-Mail, Social Media und Performance Kampagnen
- Erfahrungen im Agentur
- und Dienstleistungsumfeld
- Affinität zu technischen Lösungen und Kenntnisse im agilen Projektmanagement
- Analytische Denkweise, hohe Zahlenaffinität und sehr gute Excel-Skills

**Gemeinschaft erleben**: Unser Motto setzen wir auch im Hauptverband um

Wir unterstützen uns gegenseitig. Bei der Einarbeitung steht Ihnen ein Pate bei allen Fragen zur Verfügung. Ihre Führungskraft und Ihre Kollegen haben immer ein offenes Ohr für Sie.

Als sozialer Verband ist uns die Vereinbarkeit von Beruf und Familie wichtig. Eine ausgeglichene Work-Life-Balance, flexibles und mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Wir unterstützen Ihre Entwicklung mit zahlreichen internen und externen Weiterbildungsangeboten.

Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam. Wir schaffen gemeinsame Erlebnisse durch Feiern und Veranstaltungen, wie z.B. Sommer
- und Weihnachtsfeiern, Welcome-Day für neue Mitarbeiter, die Teilnahme an Firmenläufen und noch vieles mehr.

**Unsere zusätzlichen Benefits**:

- zusätzliche Urlaubstage
- Individuelle Gesundheitsangebote
- Zahlreiche Rabatte & Vergünstigungen
- Kostenlose Mitgliedschaft im DJH für Sie und Ihre Familie

**Interesse?**
Bitte senden Sie uns Ihre vollständige und aussagefähige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Gehaltsvorstellung.

Art der Stelle: Vollzeit

Gehalt: 50.000,00€ ,00€ pro Jahr

Arbeitszeiten:

- Montag bis Freitag

Leistungen:

- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Weiterbildung
- Betriebsarzt
- Betriebsfeiern
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Kostenlose Getränke
- Kostenloser Parkplatz
- Mentoring-Programm für Mitarbeiter
- Mitarbeiter-Rabatt
- Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens
- Zusätzliche Urlaubstage

Arbeitsort: Zum Teil im Homeoffice in 32760 Detmold