Packer / Loader (M/w/d) - Hamburg, Deutschland - bp

Geprüftes Unternehmen

Hamburg, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**Job Profile Summary**

**für den Standort Hamburg Neuhof**

Als eine der weltweit führenden Schmierstoffmarken kann Castrol auf eine lange Tradition der Innovation und Unterstützung von Wegbereitenden zurückblicken. Dank unserer Leidenschaft für Höchstleistung und einer schon immer stark auf Kooperation und Partnerschaft ausgerichteten Philosophie konnte Castrol Schmierstoffe und Fette entwickeln, die seit mehr als 100 Jahren die Speerspitze technologischer Meisterleistungen an Land, auf dem Wasser, in der Luft und im Weltraum darstellen.
- Heute unterstützt Castrol stärkere Nachhaltigkeit durch die Path360-Strategie, die Ziele für die Abfallreduzierung, Senkung der CO2-Emissionen und Verbesserung der Lebensqualität bis 2030 vorgibt. Castrol ist Teil von bp und bietet Produkte und Dienstleistungen für Kund:innen und Verbraucher:innen in den Branchen Automobil, Marine, Industrie und Energie. Unsere Markenprodukte stehen weltweit für Innovation, Technologieführerschaft, Leistungsstärke und ein kompromissloses Bekenntnis zur Qualität. Diese Position ist vorraussichtlich auf ein Jahr befristet.

**Job Advert**

**Ihr Aufgabenbereich**:

- Durchführen von Transporten und Verladungen mittels Flurförderzeugen
- Durchführung vorgegebener Inspektions
- und Reinigungstätigkeiten am Flurförderzeug, im Arbeitsbereich (u.a. Betriebsmittelkontrolle) und Produktionsmaschinen
- Durchführen von Prozesskontrollen (Qualität)
- Buchung von Arbeitsaufträgen und Materialverbräuchen im ERP System
- Übernahme der Verantwortlichkeit als Verlader nach Gefahrgutrecht (ADR)

**Das sollten Sie mitbringen**:

- betriebliche Praxis > 6 Monate mit speziellen Fachkenntnissen im Aufgabengebiet
- Kenntnisse der Vorschriften für Ladungssicherung
- Ausbildung zum Staplerfahrer / Flurfördermittelschein
- Hohe Einsatzbereitschaft und Motivation
- gut organisierte Arbeitsweise
- gute Deutschkenntnisse

**Und das können Sie erwarten**:

- bp steht für agiles Arbeiten in einem digitalisierten, teamorientierten und internationalen Arbeitsumfeld
- Flexibles und mobiles Arbeiten sowie 30 Tage Erholungsurlaub
- Attraktives Vergütungspaket (Betriebliche Altersvorsorge, Bonus
- und Aktienprogramm, Aral-Tankkarte, Gruppenunfallversicherung, diverse Sonderleistungen)
- Internationale Karriere
- und Entwicklungschancen sowie umfangreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- Strukturiertes Onboarding-Programm und Buddy-Unterstützung
- Subventionierte Kantine sowie kostenlose Heißgetränke und Wasser
- Einsatz für die Gesellschaft: bp verdoppelt die von Mitarbeitenden privat getätigten Spenden an gemeinnützige Organisationen und honoriert ehrenamtlichen Zeiteinsatz.
- Mitarbeitende können ihren persönlichen CO2-Fußabdruck kompensieren, bp verdoppelt diesen Betrag
- Programme zur Verbesserung der Work-Life Balance

**Wir leben Chancengleichheit und legen Wert auf Vielfalt in unserem Unternehmen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.**

**Entity**
- Customers & Products

**Job Family Group**
- Operations Group

**Relocation available**
- No

**Travel required**
- No

**Time Type**
- Full time

**Country**
- Germany

**About BP**

**CUSTOMER AND PRODUCTS**

We're gearing up for the future. At bp our goal for C&P is to deliver the future of mobility, energy and services for our customers by innovating with new business models and service platforms.
- C&P will become a hub, housing our midstream, lubricants, aviation, sale of chemicals, mobility and ‎convenience, marketing and our next-generation businesses, making it a highly integrated and ‎interconnected organisation. And with safety being our core value, our commitment to safe and reliable operations will never change.
- Want to join the team? This means:
- being customer-centric, agile and responsive to changing customer needs and dynamic markets
- focusing on growth and development of customer offers
- optimising the chemicals and fuels value chains to maximise integrated value
- contributing to the reduction of carbon intensity of the products we create, and sell, by 50% by 2050 or sooner
- creating strategic partnerships that drive long-term value for C&P
- being digitally enabled and empowered by customer insights and data to deliver solutions.

**Experience Level**
- Entry

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