Sozialpädagogin Bzw. Sozialpädagoge - Hamburg, Deutschland - Stadt Hamburg

Stadt Hamburg

Geprüftes Unternehmen

Hamburg, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**Wir über uns**:
Wollen auch Sie sich beruflich verändern, weiterentwickeln oder Ihren Berufseinstieg in einem krisensicheren Arbeitsfeld finden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung

Der Landesbetrieb Erziehung und Beratung (LEB) ist Hamburgs staatlicher Jugendhilfeträger. In unserer Verantwortung liegen der Schutz und das Wohl der von uns betreuten Kinder und Jugendlichen und die Wahrung ihrer Rechte. Hierfür haben wir ein Schutzkonzept entwickelt, das Grundlage für unsere pädagogische Arbeit ist.

In unserem stationären Jugendhilfeangebot "JGU" mit 9 Plätzen werden junge Menschen mit außergewöhnlichen Belastungen und Problemen betreut, die oft nicht nur selbst Opfer von Vernachlässigung, Gewalt und Missbrauch sind, sondern die in hohem Maße durch ihr gewalttätiges, kriminelles Verhalten sich und andere gefährden. Die Unterbringung erfolgt auf den Rechtsgrundlagen des Jugendgerichtsgesetzes und der Strafprozessordnung (Vermeidung von Untersuchungshaft gem.
-- 71/72 JGG, Entscheidung über die Aussetzung der Jugendstrafe zur Bewährung gem.
-- 61 ff. JGG, Aussetzung des Vollzugs des Haftbefehl gem. -116 StPO).
Die Einrichtung befindet sich in den Vier
- und Marschlanden im Bezirk Bergedorf.

Hier finden Sie weitere Informationen: Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.

**Ihre Aufgaben**:
Sie unterstützen die jungen Menschen darin:

- eine vorgegebene Tagesstruktur einzuhalten
- eine eigene Lebensplanung zu entwickeln und erste Schritte zur deren Umsetzung zu unternehmen
- sozial angemessen und allgemein akzeptiert zu reagieren, insbesondere in angespannten oder angstbesetzten Situationen
- ihr eigenes Verhalten, die damit verbundenen Wirkungen auf andere und die daraus erwachsenden Konsequenzen zu reflektieren und sich mit den Wirkungen und Folgen begangener Straftaten auseinanderzusetzen

Zudem zeigen Sie den Jugendlichen eine klare Grenzsetzung auf, reagieren unmittelbar auf Regelverstöße und Fehlverhalten und vermitteln Handlungsalternativen, immer unter Beachtung der dafür notwendigen wertschätzenden Haltung.

**Ihr Profil**:
**Erforderlich**
- Sie besitzen die staatliche Anerkennung als Sozialpädagogin / Sozialpädagoge bzw. als Sozialarbeiterin / Sozialarbeiter oder
- bringen gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen zur vorgenannten Qualifikation auf Basis eines inhaltlich vergleichbaren Hochschulabschlusses (Bachelor oder gleichwertig) mit mindestens dreijähriger Berufserfahrung auf Hochschulniveau in Feldern der sozialen Arbeit mit.
- Die uneingeschränkte Bereitschaft und Fähigkeit im Schichtdienst zu arbeiten runden Ihr Profil ab.

**Vorteilhaft**
- Sie verfügen über profunde Kenntnisse im Kinder
- und Jugendhilferecht sowie angrenzender relevanter Rechtsvorschriften.
- Durch Ihre Praxis konnten Sie Kenntnisse in der Kinder
- und Jugendpsychologie sammeln - insbesondere in der Entwicklungspsychologie sowie des systemischen Ansatzes in der Sozialarbeit.
- Ihnen sind die relevanten sozialpädagogischen Methoden und Verfahren, wie z.B. Einzelberatung, Gruppenpädagogik, Elternarbeit, Gemeinwesenarbeit und im Umgang mit traumatisierten Menschen, vertraut und wenden diese bereits sicher an.
- Sie zeichnen sich persönlich durch Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Empathie bei gleichzeitiger Wahrung von professioneller Distanz aus.
- Neben dem sicheren Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten verfügen Sie über eine gute schriftliche sowie mündliche Ausdrucksweise.

**Unser Angebot**:

- eine unbefristete Stelle in Voll
- oder Teilzeit, schnellstmöglich zu besetzen
- Bezahlung nach Entgeltgruppe S12 TV-L (Entgelttabelle)
- Zahlung von tariflichen Zulagen und Zuschlägen sowie Gewährung von Zusatzurlaubstagen
- ein interessantes, dynamisches Arbeitsfeld mit Freiraum für Gestaltung
- Unterstützung Ihrer Fortbildungsbedarfe mit Inhouse-Schulungen zu gezielten Themen
- ein strukturiertes Einarbeitungskonzept und verbindliche Führungsleitlinien
- umfassenden Arbeits
- und Gesundheitsschutz mit bedarfsgerechten Beratungs
- und Supervisionsangeboten
- Sonderkonditionen in ausgewählten Sport
- und Fitnessclubs sowie der Möglichkeit des Erwerbs eines hvv ProfiTickets

**Ihre Bewerbung**:
Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:

- Anschreiben,
- tabellarischer Lebenslauf,
- Nachweise der geforderten Qualifikation,
- aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
- für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
- Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).

Für eine Übertragung der Tätigkeit ist der Nachweis erforderlich, dass Sie die Voraussetzungen des Masernschutzgesetzes erfüllen (weitere Informationen).