Rechtsanwaltsfachangestellten (M,w,d) - Hamburg, Deutschland - Doris König DK Personal – Leasing e.K.

Doris König DK Personal – Leasing e.K.

Geprüftes Unternehmen

Hamburg, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**Rechtsanwaltsfachangestellten (m,w,d)**
Standort: Hamburg
Anstellungsart(en): Teilzeit - flexibel, Vollzeit

Möchten auch Sie dazu beitragen Berlin, Hamburg und Stuttgart noch lebenswerter und zukunftsfähiger zu gestalten? Dann verstärken sie das Team unseres Auftraggebers mit Ihren Ideen und Ihrer struktuierten Arbeitsweise.

Im Kundenauftrag suchen wir Sie als** Rechtsanwaltsfachangestellten** (m/w/d) in Hamburg.

**Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung**

Ihr Aufgabengebiet umfasst die Mitwirkung und Realisierung von Infrastrukturprojekten, insbesondere:

- Flächenbezogene Recherchen
- Mitwirkung bei Verkehrswert
- und Entschädigungsermittlungen
- Verhandlungsführung mit Grundstückseigentümern und -nutzern
- Vertragsabwicklung
- Koordinierung mit anderen Fachplanern und Projektbeteiligten

**Fachliche Anforderungen**
- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Rechtsanwaltsfachangestellten sowie sehr gute Kenntnisse des gesamten MS Office-Pakets und der deutschen Rechtschreibung.
- Sie begeistern uns zudem durch Ihren Spaß an der Arbeit und Ihre teamorientierte Handlungsweise

**Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot**
- Eine offene Unternehmenskultur mit hervorragendem Betriebsklima
- Abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgaben
- Arbeiten in einem motivierten Team auf Augenhöhe und ohne Dresscode
- Einen unbefristeten Vertrag und leistungsgerechte Bezahlung
- Flexible Arbeitszeiten
- Volle Unterstützung bei Ihrer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung

**Kontaktdaten für Stellenanzeige**

gern auch online über unsere Homepage
Sie sind sich noch nicht sicher, ob dies Ihr Traumjob ist oder haben Fragen?

Dann rufen Sie uns unter oder

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an.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern in dieser Satzung die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.

Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung