Entgrater/springer (W/m/d) Befristet Für 1 Jahr - Eurasburg, Deutschland - EagleBurgmann Germany GmbH & Co. KG

EagleBurgmann Germany GmbH & Co. KG

Geprüftes Unternehmen

Eurasburg, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Freudenberg ist ein globales Technologieunternehmen, das seine Kunden und die Gesellschaft durch wegweisende Innovationen nachhaltig stärkt. Gemeinsam mit Partnern, Kunden und der Wissenschaft entwickeln wir seit Jahren technisch führende Produkte, exzellente Lösungen und Services für rund 40 Marktsegmente. Die Freudenberg-Gruppe beschäftigt weltweit rund Mitarbeitende in 60 Ländern und erzielt einen Jahresumsatz von mehr als 10 Milliarden Euro.

EagleBurgmann ist ein international führender Spezialist für industrielle Dichtungstechnik. Wir kombinieren innovative Technologien, digitale Lösungen und unsere Leidenschaft zu anspruchsvollen Dichtungssystemen. Unsere Produkte helfen dabei, ganze Industriezweige sicherer und nachhaltiger zu machen. Rund 5.600 Mitarbeitende schaffen mit ihrer Begeisterung und Kompetenz weltweit Mehrwert für unsere Kunden. EagleBurgmann ist ein Joint Venture der deutschen Freudenberg-Gruppe und der japanischen Eagle Industry Gruppe.

Ihre Aufgaben
- Entgraten von Metallischen Bauteilen
- Reinigen von Metallischen Bauteilen mit Technischer Unterstützung oder per Hand
- Polieren/Läppen von Metallischen Bauteilen an Polier oder Läppmaschinen
- Einhalten von Qualitätsanforderungen
- Termingerechtes Abarbeiten von Aufträgen
- Bereitschaft für Kontinuierlichen Verbesserungsprozess

Ihr Profil
- Gute Auffassungsgabe, Flexibilität und ein hohes Maß an Qualitätsbewusstsein sind erforderlich
- Feinmotorische Veranlagung
- Team Fähigkeit und Bereitschaft zur Schichtarbeit
- Technisches Verständnis für den Umgang mit Fertigungsanlagen
- Ausbildung in einen handwerklichen Beruf
- Erfahrung mit Turboschleifern
- Gute Kenntnisse im Zeichnungslesen
- Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Einige Ihrer Vorteile

Betriebliche Altersvorsorge: Mit Hilfe des Unternehmens für den Ruhestand vorsorgen.

Mitarbeiterrabatte: Vergünstigte Angebote auf Produkte und Dienstleistungen.

Cafeteria/Kantine: Vor Ort werden frische, warme und kalte Speisen angeboten.

Leistungsbezogener Bonus: Wenn Sie etwas bewegen, profitieren Sie vom Erfolg.

Sicheres Arbeitsumfeld / Arbeitssicherheit: In allen Bereichen des Arbeitslebens wird Ihre Sicherheit als höchste Priorität angesehen.

Weitere Informationen

Ulrike Auer
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