Referent Bildungsmanagement - Hildesheim, Deutschland - Sybille Heinemann e.K. Personal- und Managementberatung

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
Mit mehr als 20 Jahren Erfahrungen als Headhunter sind wir Experten auf dem Gebiet der Personalrekrutierung. Wir unterstützen und vermitteln sowohl Unternehmen als auch Sie als Fach
- und Führungskraft bei beruflicher Veränderung in Sachsen-Anhalt, Sachsen und Thüringen.

Wir unterstützen ein Unternehmen aus dem Gesundheitswesen bei der Besetzung einer Position im Ausbildungsbereich der Pflege. Für diese Position suchen wir **am Standort Hildesheim **eine engagierte Persönlichkeit, der die Bedeutung der Pflege bewusst ist.

**Referent Bildungsmanagement **_**(m/w/d)**_

**RN 4491**

**Ihr Profil**:

- erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (allg. Betriebswirtschaft, Personalwesen) oder kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrungen im Bereich Verwaltung, Administration, Projekt
- und Organisationsentwicklung oder Vertrieb
- sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise auch easySoft
- sehr gutes Kommunikations
- und Organisationsvermögen
- strukturierte und selbständige Denk
- und Arbeitsweise

**Ihre Aufgaben**:

- Verantwortung für die reibungslose Durchführung von Fort
- und Weiterbildungsveranstaltungen, Vor
- und Nachbereitung von Veranstaltungen
- Kommunikation mit Instituts
- und Schulleitung sowie mit Teilnehmenden und Dozenten
- Abfrage und Austausch bzgl. der Fort
- und Weiterbildungsbedarfe
- Koordination der gesamten Administration, die die die Fort-/Weiterbildungen betreffen (digitales Seminarmanagement easySoft)
- Bearbeitung des Postein-/-ausgangs im Rahmen des Teilnehmermanagements sowie Entgegennahme und Weiterleitung von Beschwerden
- Führung von Ordnungs
- und Ablagesysteme sowie Pflege der EDV-Ablagestruktur
- Unterstützung bei der Dozenten-Akquisition und Erstellung von Honorarverträgen/Nebenabreden
- Marketing von FuW-Angeboten

**Ihr Mehrwert**:

- spannende Aufgaben mit einem großen Maß an Freiraum und die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
- Mitwirkung an zukunftsorientierten Projekten
- ein Miteinander Agieren auf Augenhöhe in einem motivierten und dynamischen Umfeld, Wertschätzung von innovativen Ideen und Lösungsansätzen
- Vertrauensarbeitszeit und flexible Arbeitszeitmodelle
- Möglichkeit der internen und externen Fortbildung _(Präsenz oder Online)_
- attraktive Mitarbeiterangebote bei über 250 Top Marken sowie Maßnahmen zur Prävention und Gesundheitsförderung _(z.B. Zuschuss Dienstrad-Leasing, Mitarbeitendenkarte usw.)_

Wenn diese Position für Sie interessant ist und Sie sich in dieses innovative Unternehmen einbringen möchten, freuen wir uns Sie kennen zu lernen.

Bitte lassen Sie uns Ihre ausführlichen und aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und des möglichen Eintrittstermins, bevorzugt per **E-Mail** _(max. 3 MB)_, an unten stehende Adresse zukommen.

Für Fragen stehen wir Ihnen gern auch telefonisch zur Verfügung. Diskretion und Sperrvermerke sichern wir Ihnen zu.

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Arbeitszeiten:

- Montag bis Freitag

Leistungen:

- Betriebliche Weiterbildung
- Mitarbeiter-Rabatt

Berufserfahrung:

- Microsoft Office: 1 Jahr (Wünschenswert)

Sprache:

- Deutsch (Erforderlich)

Arbeitsort: Ein Arbeitsort

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