Personalsachbearbeiter (Gn) - Besigheim, Deutschland - Stegmann Personaldienstleistung GmbH

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
Seit über 35 Jahren und als Arbeitgeber von mehr als 4000 Mitarbeitern ist Stegmann bundesweit der verlässliche Partner für ausgezeichnete Facharbeit in Industrie, Logistik und Produktion sowie für kaufmännische Dienstleistungen. Über 1000 Unternehmen in Deutschland zählen zu den Kunden von Stegmann. Sie wollen Teil eines erfolgreichen Teams werden? Steigen Sie bei uns ein

Personalsachbearbeiter (gn)

**Aktuell auf Jobsuche?**:
Unser Mandant ist ein weltweit agierendes und aktiendotiertes Unternehmen, spezialisiert im Bereich der Fahrzeugteileentwicklung.

Für seinen Standort in** Sindelfingen**
suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n **Personalsachbearbeiter/in (gn)**.

**Unser Angebot an Sie**:

- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- 30 Tage Urlaub
- Lukratives Festgehalt
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Urlaubs
- und Weihnachtsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Corporate Benefits

**Das sind Ihre Aufgaben**:

- Koordination von sämtlichen Projektmitarbeiter/innen in engem Austausch mit den Dienstleistern inkl. Rechnungsprüfung
- Controlling und Reporting von personalwirtschaftlichen Kennzahlen
- Vorbereitung von Entfristung/Befristung sowie Vertragsgestaltung
- Erstellung personalwirtschaftlicher Auswertungen und Statistiken
- Pflege der Zeiterfassung
- Optimierung von Prozessen

**Das bringen Sie mit**:

- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation zur Personalfachkraft oder vergleichbar
- Mehrjährige Erfahrung in der Personalsachbearbeitung, idealerweise in der Automobilindustrie
- Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS-Office)
- Gute Vorkenntnisse in der Entgeltabrechnung
- Gute Englischkenntnisse
- Strukturierter Arbeitsstil und hohe Kommunikationsfähigkeit
- Belastbarkeit und Flexibilität

**Interessiert?**:
Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

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