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    Medical Science Relations Manager EB - Hamburg, Deutschland - Chiesi Group

    Chiesi Group
    Default job background
    Beschreibung

    Medical Science Relations Manager EB (all genders)

    Abteilung: EU & Int'l Local Medical Affairs Team: Mktg, Market Access, Bus. Excellence & Med. Affair Stellentyp: Direkter Mitarbeiter Vertragsart: Unbefristet Standort:

    Hamburg, DE

    Über uns

    Innovative pharmazeutische Lösungen und gemeinsame Werte für Menschen, Umwelt und Gesellschaft: Als mittelständisches Tochterunternehmen der familiengeführten Chiesi Farmaceutici ist die deutsche Chiesi GmbH Teil einer starken Gruppe. International entwickeln und vertreiben wir Arzneimittel, Medizin- und Consumer Healthcare-Produkte. Knapp 20 Prozent des weltweiten Umsatzes fließen in Forschung und Entwicklung in sieben unserer weltweiten Forschungszentren. Als zertifiziertes B-Corp Unternehmen ist zudem Nachhaltigkeit fest in unserem strategischen Plan verankert. Action over words

    Das zeichnet uns aus: Wir leben eine Kultur , in der jede*r Einzelne Freiraum hat, Entscheidungen trifft und auch einmal etwas riskiert . Mit Power gehen wir die Themen an, das bedeutet für uns, mit Spaß bei der Arbeit , mit gebührendem Stolz auf Erreichtes und mit dem Herz am richtigen Fleck . Wir behalten die progressive Weitsicht , sehen Neues als Chance und schauen dabei nach links und nach rechts und reißen andere mit. So sind wir erfolgreich, so tickt Chiesi

    Über die Rolle

    Wir suchen eine kreative, hoch motivierte und empathische Persönlichkeit für die Position des Medical Science Relations Manager*in im Geschäftsbereich Seltene Erkrankungen. Zu den therapeutischen Schwerpunktbereichen für seltene Krankheiten zählen angeborene Stoffwechselstörungen, Immundefekte sowie dermatologische, hämatologische, ophthalmologische Indikationen.

    Du bist die Ansprechperson rund um wissenschaftliche Fragestellungen zum Einsatz von Arzneimitteln im Bereich Epidermolysis bullosa (EB). Du entwickelst wissenschaftliche Forschungsvorhaben mit HCPs und bist am Aufbau von Kooperationen mit Patientenorganisationen beteiligt.

    Wir suchen eine Persönlichkeit, die den Wunsch hat, durch den Auf- und Ausbau von Partnerschaften mit ärztlichen Experten*innen mit nationaler und internationaler Bedeutung gemeinsame Studienkonzepte zu entwickeln, um die Therapiekonzepte und die Lebensqualität von Patienten mit seltenen Erkrankungen zu verbessern.

    Das sind deine Aufgaben

    Du bist medizinisch-wissenschaftliche*r Ansprechpartner*in für das Produktportfolio des Geschäftsbereich Seltene Erkrankungen in der Dermatologie und übernimmst damit die medizinisch-wissenschaftliche Indikationsverantwortung für die Ausgestaltung und Umsetzung der Indikationsstrategie z.B. Epidermolysis bullosa (EB) in Zusammenarbeit mit den crossfunktionalen Teams

    Zu deinen Kernaufgaben und Verantwortlichkeiten gehören:

    Stakeholder- Management Exzellenz:

  • Identifikation von Meinungsbildner*innen mit nationaler und internationaler Bedeutung
  • Aufbau und Gestaltung intensiver, belastbarer und nachhaltiger Beziehungen und Schaffung von Kooperationen/strategischen Partnerschaften mit KOL, Verbänden und Patientenorganisationen
  • Schnittstellenmanagement: enge Zusammenarbeit mit den Bereichen, Sales, Marketing und Market Access, Arzneimittelzulassung und -sicherheit, Customer Experience und Digital Excellence
  • Beantwortung von internen / externen medizinischen Anfragen
  • Wissenschaftliche Expertise:

  • Recherche und Analyse von Studiendaten und Transfer neuer wissenschaftlicher Erkenntnisse in die crossfunktionalen Teams und in die Kommunikationsstrategie
  • Eigenständige Entwicklung von Projektideen und Management medizinisch-wissenschaftlicher Initiativen wie z.B. Advisory Boards, Webinare, Kongresssymposien
  • Unterstützung nationaler und internationaler Studienprojekte und Forschungsvorhaben sowie teilweise auch Planung und Durchführung von nationalen Studien zur Generierung von Daten und Klärung wissenschaftlicher Fragestellungen
  • Unterstützung bei Planung, Konzeption und Durchführung von internen und externen Trainings im Indikationsgebiet, insbesondere durch die Bereitstellung relevanter Lerninhalte
  • Strategische Expertise:

  • Zusammen mit den Medical Managern verantwortlich für die Indikations- und Kommunikationsstrategie inkl. wissenschaftliche Publikationen und Kongressbeiträge
  • Strategische Planung und Umsetzung von Aktivitäten in crossfunktionalen Teams unter Berücksichtigung wissenschaftlicher Dynamiken/Fortschritte (Sicherstellen des HCP -Blicks im Strategieprozess)
  • Budgetverantwortung inkl. Planung und Steuerung sowie Erstellung des/r Produkt-Forecasts
  • Starker Fokus auf die Patientenbedürfnisse
  • Das bringst du mit

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium der Medizin, der Pharmazie oder Naturwissenschaften (Biologie, Chemie etc.), idealerweise mit Promotion
  • Du kannst bereits erste Berufserfahrung im Bereich Medical Affairs als MSL oder Medical Advisor/Medical Manager aufweisen oder verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Außendienst der pharmazeutischen Industrie und willst dich nun im Bereich Medical Affairs beweisen. Erfahrungen im Bereich Rare Diseases oder Dermatologie sind erwünscht.
  • Sehr gute Kenntnisse in der Recherche, Durchführung und Beurteilung klinischer Studien bzw. wissenschaftlicher Daten bringst du mit
  • Du hast ein Grundverständnis vom medizinischen Projektmanagement
  • Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind verhandlungssicher
  • Du arbeitest strukturiert, verfügst über analytisches und strategisches Denken und zeichnest dich durch starke Kommunikations-, Präsentations- und gute Projektmanagementfähigkeiten aus
  • Du kombinierst hohe wissenschaftliche Neugierde mit Business & Digital Mindset
  • Du bist ein Teamplayer und hast Lust auf die Zusammenarbeit in einem heterogenen Team mit hoher Entscheidungsfreiheit in einem dynamischen und agilen Arbeitsumfeld
  • Du hast eine hohe Kund*innen-/Patient*innenorientierung
  • Du bringst hohe Bereitschaft zu (inter-)nationaler Reisetätigkeit mit
  • Unser Well Being Paket für dich

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Company Events und Sportangebote
  • Ein breites Weiterbildungsangebot
  • Tolles Paket an Social Benefits
  • Sonderurlaubstage
  • Wundervolle Kolleg*innen und starker Zusammenhalt
  • Chiesi nutzt Vielfalt und Inklusion als Quellen für Innovation und Kreativität . Deshalb freuen wir uns auf alle Bewerbungen unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Identität, Weltanschauung oder Religion.

    Wir freuen uns über deine Bewerbung über unseren Online-Bewerbungsbogen am Ende dieser Stellenanzeige.

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