Mitarbeiter Werkfeuerwehr - Duesseldorf, Deutschland - Mercedes-Benz AG

Mercedes-Benz AG
Mercedes-Benz AG
Geprüftes Unternehmen
Duesseldorf, Deutschland

vor 2 Wochen

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
**Aufgaben**:
Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit der Mercedes-Benz AG gehört der Fahrzeughersteller zu den größten Anbietern von Premium
- und Luxus-Pkw und Vans.
Das Engagement für Gesellschaft und Umwelt bestimmt unser tägliches Geschäft. Unser Anspruch ist es, die Welt durch unser Handeln sauberer, sicherer, effizienter und komfortabler zu machen. Wir glauben fest an die Bedeutung hochinnovativer Technologie und sind uns bei der Entwicklung unserer Produkte stets unserer gesellschaftlichen Verantwortung bewusst.
Wir, die Konzernsicherheit Deutschland, verantworten die operative Sicherheit sowie die Sicherheitsberatung und -betreuung der deutschen Standorte der Mercedes-Benz AG - 24 Stunden am Tag, 365 Tage im Jahr.
Die Zuständigkeit der Konzernsicherheit Deutschland erstreckt sich sowohl über die Werke als auch die regionale Betreuung der Tochtergesellschaften innerhalb Deutschlands.
Die Sicherheit des Unternehmens und seiner Mitarbeiter steht dabei für uns an erster Stelle. In einem sich permanent verändernden Umfeld sind wir immer wieder herausgefordert, risikobasiert und lösungsorientiert zu arbeiten, um die Sicherheit an den Standorten der Mercedes-Benz AG zu gewährleisten.
Unser Team verantwortet die Werksicherheit im Werk Düsseldorf. Hierzu gehören neben den Umfängen der Werkschutz
- und Brandschutzplanung auch der operative Werkschutz, der abwehrende Brandschutz sowie weitere Sicherheitsdienstleistungen.
Die Arbeit in unserem Team zeichnet aus:

- Ein sehr gutes Arbeitsklima in einem dynamischen TeamSpannende und abwechslungsreiche TätigkeitenEine offene Feedback-KulturEine faire, ansprechende Vergütung und tarifliche LeistungenEine fundierte fachliche Einarbeitung Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Sie zu:

- Maßnahmen zum Schutz und zur Sicherung für Betrieb, Beschäftigte und der eigenen Person bei Brand-, Hilfeleistungs
- und sonstigen Einsätzen unter Beachtung der Gefahrensituation durchführenFeuerwehreinsatzfahrzeuge fahren und bedienen sowie feuerwehrtechnische Geräte anwendenEinsatzdokumentation durchführenFeuerwehrtechnische Geräte/Anlagen und Maschinen, Atemschutztechnik/Sonderschutzanzüge prüfen, pflegen, warten und instand setzen (z. B. im Rahmen der Übernahme von Aufgaben der Technik-, Feuerlöscher-, Schlauchwerkstatt)Feuergefährliche Arbeiten z. B. Schweißarbeiten unter brandschutztechnischen Gesichtspunkten/Vorgaben bewertenRegelmäßige Überprüfung des baulichen Brandschutzes (z. B. im Rahmen von Rundgängen zur Brandverhütung) und des organisatorischen Brandschutzes (z. B. Kontrolle des Rauchverbots, Freihalten von Flucht
- und Rettungswegen) durchführen und dokumentierenBei Unfällen und Verletzungen Erste Hilfe leisten sowie eine Erstversorgung am Unfallort durchführenMöglicher Einsatz in der Sicherheitsleitstelle als Disponent*in **Qualifikationen**:
Idealerweise bringen Sie Folgendes mit:

- Abgeschlossene Berufsausbildung, bestenfalls in einem technischen BerufAusgebildete*r Truppführer*inAusgebildete*r Atemschutzgeräteträger*inUneingeschränkte FeuerwehreinsatzdiensttauglichkeitSichere Anwendung von MS-OfficeVerhandlungssichere Deutschkenntnisse / Grundkenntnisse in Englisch Wünschenswert:

- Feuerwehrtechnische Ausbildung für die Laufbahngruppe 1.2 (ehemals mittlerer Dienst) oder ausgebildeter hauptberuflicher WerkfeuerwehrmitarbeitenderQualifikation als Rettungssanitäter*in oder eine höherwertige rettungsdienstliche AusbildungFührerschein der Klasse C Persönliche Kompetenzen:

- Ausgeprägte Eigeninitiative und SelbstständigkeitGute AuffassungsgabeSozial
- und MethodenkompetenzVerantwortungsbewusstseinBereitschaft zum 24-h-Schichtdienst inkl. Samstag-/Sonn
- und Feiertagsarbeit Für Ihre Planung möchten wir Ihnen den Ablauf transparent machen:
Die Bewerbungsphase läuft ca. 4 Wochen, das heißt bis September 2023. Anschließend finden die Auswahlgespräche statt, sodass bis Ende Oktober eine Entscheidung für die Stellenbesetzung erfolgt. Eine Einstellung kann somit frühestens zum November 2023 erfolgen.

Zusätzliche Informationen:
Es handelt sich um eine unbefristete Stelle.

Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Daher bitten wir Sie, sich ausschließlich online zu bewerben und Ihrer Bewerbung einen Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse beizufügen (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) sowie im Online-Formular Ihre Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.

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