Sachbearbeiter/innen (M/w/d) Der Allgemeinen - Bochum, Deutschland - Bezirksregierung Arnsberg
Beschreibung
Die Bezirksregierung Arnsberg ist die Vertretung der Landesregierung Nordrhein- Westfalen im Regierungsbezirk Arnsberg. Mit rund 1.800 Beschäftigten an
verschiedenen Standorten nehmen wir vielfältige Fachaufgaben in den Bereichen
Gesundheit und Sozialwesen, Regionale Entwicklung und Wirtschaft, Bildung,
Umwelt und Arbeitsschutz sowie Bergbau und Energie wahr. Wir verstehen uns als
verantwortungsvolle Dienstleister*innen, die staatliche, kommunale sowie
verbandliche Interessen zusammenführen. Im Mittelpunkt unseres Handelns stehen
die nachhaltige Weiterentwicklung von Südwestfalen und dem östlichen Ruhrgebiet
sowie die Lebensqualität der auf 8.000 Quadratkilometern lebenden 3,5 Millionen
Menschen.
Sie wollen einen aufregenden Beruf mit vielfältigen Einsatzmöglichkeiten? Dann
werden auch Sie Teil unseres Teams
Die Bezirksregierung Arnsberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das
Dezernat 20 am Dienstort Bochum in einer Unterbringungseinrichtung zwei
**Sachbearbeiter/innen (m/w/d) der allgemeinen inneren Verwaltung**
(Entgeltgruppe 8 TV-L)
Die ausgeschriebenen Stellen sind zunächst auf 1 Jahr befristet.
Unterbringungseinrichtungen sind Aufnahmeeinrichtungen für Menschen, die in
Deutschland um Asyl bitten.
**Ihre Aufgaben**
Bei dem zu besetzenden Aufgabengebiet fallen folgende allgemeine
Verwaltungstätigkeiten an:
Unterstützung bei der Sicherstellung der Leistungsgewährung nach dem
Asylbewerberleistungsgesetz (AsylbLG), hierzu zählen unter anderem
- eigenständige Überprüfung des Vorliegens der Voraussetzungen für die
Ausstellung von Krankenbehandlungs
- und Beförderungsscheinen,
- Prüfung der Berechtigung des Leistungsumfangs der wöchentlichen
Taschengeldzahlungen,
- Prüfung der Voraussetzungen für die Gewährung sonstiger Leistungen
nach dem AsylbLG, z. B. für Hilfsmittel.
Durchführung bzw. Kontrolle organisatorischer Angelegenheiten z. B.
- Transfers für die Beförderung zugewiesener Asylbewerberinnen und
Asylbewerber in die Zielkommunen, bzw. Zuführung zur ZAB/BAMF,
Krankenfahrten, freiwillige Ausreisen und anderweitiger Verlegungen u.
Ä.,
- Steuerung und Überprüfung Aufenthaltsdauer, Abwesenheiten etc.
- Überprüfen von Rechnungen der Betreuungs
- und
Sicherheitsdienstleister, Transferunternehmen etc.
Erfassung und Eingabe personenbezogener Daten mittels
Softwareprogrammen,
Aushändigung der Zuweisungsbescheide an Asylbewerberinnen und
Asylbewerber,
Unterstützung bei Standortlogistik und -betreuung (z. B. Sicherstellung von
Reparatur
- und Wartungsarbeiten, TÜV-Prüfungen sowie Abfallentsorgung
durch externe Firmen),
Sprechstunden für Asylbewerberinnen und Asylbewerber (z. B. Auskünfte zum
Verfahrensablauf, Unterstützung in besonderen Angelegenheiten),
Unterstützung bei der Kontrolle und Dokumentation der vertragsgerechten
Leistungserbringung Dritter (Leistungsbeschreibung, Schichtstärken usw.)
Führen von Statistiken und Übersichtslisten.
Daneben ist der Arbeitsplatz geprägt von der Zusammenarbeit mit anderen Behörden
(z.B. Sozialämtern, Ausländerbehörden, Polizei, Bau
- und Liegenschaftsbetrieb),
Institutionen, vereinzelt auch der Presse und ganz besonders mit dem vor Ort für die
soziale Betreuung der Flüchtlinge zuständigen Betreuungsdienstleister.
**Ihr fachliches Profil**
Sie verfügen entweder über eine
abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte oder
Verwaltungsfachangestellter bzw. eine vergleichbare berufliche Qualifikation
oder über eine
abgeschlossene mindestens dreijährige Berufsausbildung in einem
kaufmännischen Ausbildungsberuf.
Wünschenswert wären darüber hinaus Kenntnisse und/oder berufliche Erfahrungen
im Themenfeld Asyl.
Hinweis: Für eine Tätigkeit in einer Unterbringungseinrichtung muss für alle nach
1970 geborenen Personen ein ausreichender Impfschutz gegen Masern oder eine
Immunität gegen Masern vorhanden sein. Ein Nachweis hierüber ist im Falle einer
Einstellung vorzulegen. Ihrer Bewerbung fügen Sie bitte noch keinen Nachweis bei.
**Ihr persönliches Profil**
Aufgrund der vielschichtigen Aufgabenstellung erfordert die Tätigkeit ausgeprägte
kommunikative und soziale Kompetenzen, offene Umgangsformen sowie das
Arbeiten im Team. Daneben sollten folgende Eigenschaften zu Ihren Stärken zählen:
ausgeprägte Fähigkeit zur selbständigen Arbeit,
gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift,
ein besonderes Maß an Eigeninitiative und Entscheidungskompetenz,
hohe Einsatzbereitschaft, besondere Flexibilität und Belastbarkeit,
sehr gute Kommunikations
- und Organisationsfähigkeit.
Erwartet wird zudem die generelle Bereitschaft zum Einsatz auch in anderen
Flüchtlingseinrichtungen des Landes NRW im Regierungsbezirk Arnsberg.
**Wir weisen darauf hin, dass noch kein Beschäftigungsverhältnis, auch nicht**
**kurzfristig, zum Land NRW bestanden haben darf.**
**Wir bieten Ihnen **
**Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf** Sie k
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