Personalsachbearbeiter in - Frankfurt Am Main, Deutschland - Hochschule Kaiserslautern

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
**Kennziffer**: HS 2023/23

Ihre Aufgaben

Die Mitarbeitenden des Dezernats Personal wickeln die gesamten Vorgänge rund um das Personalwesen der Hochschule mit ihren drei Studienorten Kaiserslautern, Zweibrücken und Pirmasens ab.

Zu Ihren Aufgaben in der Personalverwaltung gehören insbesondere:

- Abwicklung aller administrativen Aufgaben im Rahmen des Beginns und der Beendigung der Beschäftigungsverhältnisse der studentischen / wissenschaftlichen Hilfskräfte
- laufende personalwirtschaftliche Betreuung dieser Personengruppe
- Abwicklung der Lehraufträge (Erteilung, Personalfall anlegen und betreuen, Kontrolle der Abrechnung)
- Betreuung der Personalfälle in den IT-gestützten Zeiterfassungssystemen (z. B. Anlegen von neuen Beschäftigten, Erfassen von Fehlzeiten und Zeitbuchungen,)
- Erstellung von Statistiken und Auswertungen

Ihr Profil
- abgeschlossene Berufsausbildung aus dem kaufmännischen Bereich oder der öffentlichen Verwaltung
- fundierte Kenntnisse aus dem Bereich Personalverwaltung
- Grundkenntnisse im Vertrags
- und Arbeitsrecht sowie zum TV-L sind von Vorteil
- sehr gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere Word, Excel und Outlook
- hohe Team
- und Kommunikationsfähigkeit, gutes Durchsetzungsvermögen
- (erste) Berufserfahrungen in den o.g. Bereichen sind erwünscht
- Führerschein (mindestens Klasse B/BE bzw. Klasse 3) und Bereitschaft zu Dienstfahrten mit dem privaten PKW

Wir wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen aller Altersgruppen und unabhängig von der geschlechtlichen Identität, einer Behinderung, dem ethnischen Hintergrund, der Religion, Weltanschauung oder sexuellen Orientierung.

Unser Angebot

Die Stelle ist ab sofort am Studienort Zweibrücken der Hochschule Kaiserslautern im Dezernat Personal in Vollzeit, unbefristet zu besetzen.

An unserer Hochschule für angewandte Wissenschaften und Gestaltung mit einem ausgeprägten Profil in der angewandten Forschung und Entwicklung sowie der akademischen Weiterbildung erwarten Sie ein innovatives Arbeitsumfeld und vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen der Personalentwicklung. Die Hochschule Kaiserslautern unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung.

Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Vergütung ist nach Entgeltgruppe E6 TV-L vorgesehen, soweit die fachlichen und persönlichen Voraussetzungen erfüllt sind. Zusätzlich bieten wir Ihnen eine tarifvertraglich geregelte betriebliche Altersvorsorge.

Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbes. Anforderungen der Stelle, gewünschte Gestaltung der Arbeitszeit) entsprochen werden kann.

Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes strebt die Hochschule Kaiserslautern eine weitere Erhöhung des Frauenanteils, insbesondere in der Wissenschaft, an.

Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen).

Ihre Bewerbung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen, die Sie uns bis über unser Online
- Bewerbungsportal zukommen lassen können.

DER PRÄSIDENT

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