Wiss. Mitarbeiter in - Trier, Deutschland - Universität Trier
Beschreibung
Am Institut für Rechtspolitik an der Universität Trier ist frühestens zum nächst möglichen Zeitpunkt fürdrei Jahre befristet folgende Stelle zu besetzen:
Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d)
**(E 13 TV-L, 50%, befristet zur Qualifikation nach WissZeitVG, für die Dauer von maximal**
**3 Jahren.** **Die Stelle ist zur wissenschaftlichen Qualifikation (Promotion) eingerichtet.)**
Das Institut für Rechtspolitik ist ein An-Institut der Universität Trier und zeichnet sich durch seine
rechtspolitischen Veranstaltungen, insbesondere die renommierten Bitburger Gespräche aus. Mit Ihrer
Tätigkeit unterstützen Sie die wissenschaftliche Tätigkeit des IRP.
**Diese Aufgaben erwarten Sie**
- Mitwirkung an der wissenschaftlichen Konzeption und Organisation der Veranstaltungen und
Projekte des Instituts, insbesondere der regelmäßig stattfindenden Tagungen zu
rechtspolitischen Fragestellungen (Rechtspolitische Kolloquien) und der Bitburger Gespräche,
- Mitwirkung an den Publikationen des Instituts, insbesondere dem "Rechtspolitischen Forum"
und der "Bitburger Gespräche",
- Erarbeitung von Podcasts über aktuelle rechtspolitische Fragestellungen (Podcastserie Im Treff
- Trierer rechtspolitische Gespräche) und Betreuung der Social-Media-Kanäle des Instituts,
- Betreuung der institutseigenen Bibliothek (Literatur
- und Datenbankbeschaffung).
**Es besteht ferner die** **Möglichkeit zur Promotion am** **Lehrstuhl für deutsches und ausländisches**
**öffentliches Recht, Staatskirchenrecht und Völkerrecht von Prof. Dr. Antje von Ungern-Sternberg**.
**Das erwarten wir von Ihnen**
Die formalen Einstellungsvoraussetzungen ergeben sich aus - 57 Abs. 2 und 3 HochSchG. Sie sollten
(mindestens) die Erste Juristische Prüfung mit überdurchschnittlichem Erfolg abgelegt haben und sich
für rechtspolitische Fragestellungen interessieren. Fremdsprachenkenntnisse sind erwünscht.
Bewerberinnen und Bewerber, die sich gerade im Staatsexamen befinden, können ihr Zeugnis
nachreichen.
Die Universität Trier ist bestrebt, die Zahl ihrer Mitarbeiterinnen zu erhöhen und fordert Frauen
nachdrücklich zu einer Bewerbung auf. Schwerbehinderte und ihnen nach - 2 Abs. 3 SGB IX
gleichgestellte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis
beifügen).
Wir bitten, Bewerbungsunterlagen nicht in Mappen oder Hüllen und auch nur als unbeglaubigte Kopien
vorzulegen, da die Unterlagen nicht zurückgesandt, sondern datenschutzgerecht vernichtet werden.
Näheres zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten entnehmen Sie bitte den
Datenschutzhinweisen für Bewerbungsverfahren nach Artikel 13 DSGVO auf der Homepage der
Universität.
**Bewerbungen (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Zeugniskopien) in einer einzigen pdf-Datei bis zum **
**erbeten.
Mehr Jobs von Universität Trier
-
Wiss. Mitarbeiter in
Trier, Deutschland - vor 3 Wochen
-
Sekretär in
Trier, Deutschland - vor 1 Tag
-
Sekretär in
Trier, Deutschland - vor 1 Woche
-
W3-professur (M/w/d)
Trier, Deutschland - vor 2 Wochen
-
Lehrkraft Für Besondere Aufgaben
Trier, Deutschland - vor 2 Tagen
-
Akad. Rat/rätin Als Lehrkraft Für Besondere
Trier, Deutschland - vor 3 Wochen