Personaldisponent gn Hospitality - Munich, Deutschland - BEMOVA GmbH

BEMOVA GmbH

Geprüftes Unternehmen

Munich, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**Veränderung gesucht?**

Schlägt Ihr Herz für die Gastronomie, Catering und den Eventbereich? Interessieren Sie sich für das Personalwesen? Als kommunikationsstarke Persönlichkeit lieben Sie die Kunden
- und Mitarbeiterbetreuung?

Dann könnte die Position in unserer Verwaltung als Personaldisponent [gn] zur Betreuung unserer Mitarbeiter und Kunden genau das richtige sein

**Personaldisponent [gn] Hospitality**

Standort: München
Anstellungsart(en): Teilzeit - Vormittag, Vollzeit

**Das sind wir**
Durch unsere ausgezeichneten Branchenkenntnisse, Leidenschaft und Motivation bieten wir unseren Kunden erstklassige Personaldienstleistungen. Der Schwerpunkt unserer Tätigkeit liegt in der Überlassung von qualifiziertem Personal in die Bereiche Hospitality, Retail, Medical und Care. Für unsere MitarbeiterInnen sind wir ein attraktiver und fairer Arbeitgeber - für unsere KandidatInnen ein zuverlässiger Partner mit erstklassigen Karriereperspektiven.

**Das sind Ihre Aufgaben**
- Planung und Steuerung des Personaleinsatzes unter Beachtung der tarifvertraglichen und gesetzlichen Vorgaben
- Ansprechpartner für unsere MitarbeiterInnen und Kunden insbesondere im Hospitality Bereich
- Führen von persönlichen und Video Castings, Begleitung des Onboarding Prozesses
- Anlage von Aufträgen und den zugehörigen Dokumenten, Stammdatenpflege
- Allgemeine administrative Aufgaben

**Das sind Ihre Benefits bei uns**
- Genug Raum und für eigene Ideen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Flache Hierarchien und eine vertrauensvolle Führungskultur
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und ein faires Gehalt mit leistungsabhängigem Bonus
- Individuelle und umfassende Einarbeitung
- Exklusive Mitarbeiterrabatte fürs Shoppen
- Kostenfreie Getränke und Kaffee

**Das wünschen wir uns**
- Idealweise eine abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie, Gastronomie oder vergleichbare Berufserfahrung
- Erste Erfahrung im HR-Bereich oder ähnlich wäre von Vorteil ist aber keine Voraussetzung
- Kommunikationsstärke, Vertriebsaffinität und eine dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
- Ein hohes Maß an sozialer Kompetenz, unternehmerisches Denken & handeln
- Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, "Macher-Mentalität"
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort
- und Schrift
- Sehr gute MS Office Kenntnisse, Erfahrung im Umgang mit Windows
- Idealerweise gute Englischkenntnisse

**Hinweise**

Bitte sende uns keine Bewerbungen per Post bzw. habe Verständnis, dass wir diese aus organisatorischen Gründen nicht zurücksenden können. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwenden wir in der Regel die männliche Form. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.

**Ansprechpartner**

Herr Christian Mahr

Tel
WhatsApp:
- Ich freue mich auf die Bewerbung_

Abteilung(en): Intern