Stellvertretender Leiter Einkauf - Munich, Deutschland - Arabella-Klinik

Arabella-Klinik
Arabella-Klinik
Geprüftes Unternehmen
Munich, Deutschland

vor 2 Wochen

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
Anstellungsverhältnis: VollzeitIhre Tätigkeiten in der Materialwirtschaft:

- Unterstützung und Vertretung des Leiters Einkauf / Materialwirtschaft
- Management und Ausbau des Lieferantenstammes
- Vorbereitung von Vertragsverhandlungen mit Lieferanten inkl. Aufbereitung von Zahlen, Liefer
- und Zahlungskonditionen
- Operative Abwicklung der Einkaufsprozesse für unsere medizinischen Einrichtungen in München
- Planung der Logistik zwischen unseren Standorten in München
- Termingerechte Warenversorgung der Fachbereiche
- Betreuung und Verwaltung des hauseigenen Zentrallagers
- Fortwährende Weiterentwicklung der Prozesse innerhalb der Abteilung sowie der Schnittstellen zu den einzelnen Fachbereichen
- Preiskalkulation und Kostenoptimierung in Zusammenarbeit mit Faktura und Controlling
- Rechnungsprüfung

Ihr Profil:

- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt im Bereich Supply Chain Management / Warenwirtschaft / Einkauf
- Idealerweise mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
- Erfahrung im medizinischen Umfeld (Krankenhaus, ambulanter Sektor) sowie Grundlagen der Abrechnung von Medizinprodukten von Vorteil
- Sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere MS Office (Excel) und Fachsoftware (z. B. Dedalus-Orbis)
- Kooperations-, Motivations
- und Kommunikationsstärke
- Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, Organisationsgeschick sowie ein hohes Maß an Engagement

Unser Angebot:

- **Tagesgeschäft**: Anspruchsvolle, vielseitige und abwechslungsreiche Aufgabe in einem engagierten 5-köpfigen Team mit Gestaltungsspielraum
- ** Günstig gelegener Standort**:direkt am Arabellapark über den Dächern Münchens (U-Bahn, Bus, Tram vor der Tür)
- ** Attraktives Gehalt**: neben einer leistungsgerechten Vergütung, freuen sich unsere Mitarbeiter über leistungsbezogene Prämien
- ** Work-Life-Balance**: 30 Urlaubstage (je Anstellungsart bemessen) und Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und ein unbefristetes Anstellungsverhältnis
- ** Onboarding**: Sie erhalten ein individuelles Einarbeitungskonzept und einen Mentor, der Sie beim Onboarding begleitet
- ** moderner Arbeitsplatz**: die Zukunft gestaltet sich mobil und digital, diesem Trend folgen auch wir.
- ** Entwicklungsplan**:gerne unterstützen wir Sie bei Fort
- und Weiterbildungen, die Ihre Arbeit vorantreiben und fördern Ihre individuellen Entwicklungschancen
- ** Mitarbeitervergünstigungen**:Möglichkeit zur Wohnungsvermittlung (Arabellahaus)
- ** Betriebliche Altersvorsorge**:Wir bieten Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge, damit Sie auch im Alter sorgenfrei abgesichert sind.
- ** Unternehmenskultur**:gutes Arbeitsklima in einer freundlichen, engagierten und kollegialen Atmosphäre und kurze Entscheidungswege
- ** Teambuilding und Events**:Erfolg muss mit dem Team gefeiert werden und durch gemeinsame Momente verewigt werden.

Die Arabella-Klinik vereint Medizin auf Spitzenniveau mit Service, der auch außerordentlichen Ansprüchen gerecht wird. Ausgewiesene Spezialisten unterschiedlichster medizinischer Disziplinen arbeiten mit hoch motivierten Pflege
- und Verwaltungsteams zusammen, zu deren Verstärkung wir Sie suchen.

Sie fühlen sich angesprochen und haben Interesse?

Sie benötigen noch weitere Informationen?
- Vielleicht lernen wir uns schon bald kennen - wir freuen uns darauf- Chancengleichheit ist für uns mehr als eine gesetzliche Pflicht. Die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität wird aktiv gefördert und ist fester Bestandteil unseres Selbstverständnisses und unserer Unternehmenskultur.

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