Senior Underwriting Assistant Construction - Munich, Deutschland - AXA

AXA

Geprüftes Unternehmen

Munich, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**FIND your future**

AXA XL, der Unternehmensbereich für Sach-, Haftpflicht
- und Spezialrisiken von AXA, ist bekannt dafür, Lösungen für komplexe Risiken zu finden. Ob für mittelständische Unternehmen, multinationale Konzerne oder anspruchsvolle Privatkunden mit besonderen Vermögenswerten: Wir bieten nicht einfach nur Versicherungs
- und Rückversicherungsschutz. Wir erfinden ihn neu.

Wie erreichen wir dies? Durch eine starke und effiziente Kapitalbasis in Verbindung mit datengestützten Erkenntnissen, führenden Technologien und herausragenden Talenten in einem agilen und offenen Arbeitsumfeld. Wir bieten unseren Teams die besten Voraussetzungen, in allen unseren Geschäftsbereichen erstklassigen Kundenservice zu leisten - sei es im Sach
- und Haftpflichtbereich oder in Professional, Financial und Specialty Lines.

Mit unserem innovativen und flexiblen Ansatz für Risikolösungen schließen wir Partnerschaften mit denjenigen, die die Welt voranbringen.

**DISCOVER your opportunity**

Diese wesentlichen Aufgaben erwarten Sie bei uns:

- Bearbeitung von Industrieversicherungsverträgen in Zusammenarbeit mit dem Underwriting sowie den internen und externen Schnittstellen
- Betreuung und Administration von fakultativer Rückversicherung
- Implementierung von internationalen Versicherungsprogrammen
- Nachverfolgung der Implementierungsfortschritte
- Abwicklung der in diesem Bereich anfallenden administrativen Aufgaben z.B.
- Erstellung und Prüfung von Dokumenten
- Verarbeitung im Bestandsführungssystem
- Monitoring und Kontrolle der Qualität des eigenen Bestandes
- Mitarbeit in Projekten und Übernahme von Sonderaufgaben

Sie werden an den Operations Manager Construction & Energy berichten.

**SHARE your talent**

Wir suchen Sie mit folgenden Fähigkeiten:

- Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Branchenbezogene Qualifikationen, z.B. Versicherungsfachwirt, wünschenswert
- Kenntnisse in der industriellen Versicherung für die Versicherungszweige Sach
- und Energy
- Gute bzw. mindestens Grundkenntnisse im Bereich Rückversicherung
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Hohe Kundenorientierung, selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
- Team
- und Kommunikationsfähigkeit, Veränderungskompetenz

Praktische IT-Kenntnisse (insbesondere MS Office)

**Our BENEFITS**

Was wir bieten:

- Ein attraktives Arbeitsumfeld, mit attraktiver Vergütung bei einem sicheren, sozial engagierten und fairen Arbeitgeber
- Für uns ist die Vereinbarkeit von Familie und Beruf wichtig - unter anderem mit 30 plus 1 Tagen Urlaub, ein flexibles Arbeitszeitmodell sowie der Möglichkeit von zu Hause zu arbeiten
- Ansprechende Gastronomie mit abwechslungsreichen und gesunden Essensoptionen in modernen Bürogebäuden
- Diverse Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
- Besondere Angebote für Mitarbeiter, wie z.B. Digital4U - Bruttoleasing für private IT-Geräte (Tablets, Laptops, Smartphones und vieles mehr)

**Inclusion & Diversity**

Mit über 9.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in rund 30 Ländern sind wir uns der Bedeutung einer vielfältigen Belegschaft und inklusiven Kultur bewusst, die es uns ermöglicht, Innovationen voranzutreiben und die Bedürfnisse unserer Kunden zu erfüllen.

In unserem Ansatz für Inklusion und Diversität verfolgen drei Schwerpunkte:

- Förderung einer inklusiven Kultur: Schaffung eines globalen Arbeitsplatzes, der allen Anforderungen und Bedürfnissen gerecht wird. Ein Arbeitsplatz, an dem man sich willkommen und unterstützt fühlt, der sich durch eine Kultur auszeichnet, die jedes Individuum, jeden kulturellen Hintergrund und jede Idee wertschätzt. Ein Ort, an dem kluge Köpfe gemeinsam Großes erreichen.
- Diversifizierung unserer Belegschaft: Nutzung der umfassenden, vielfältigen Talente in unserer zunehmend globalisierten Gesellschaft, um Innovationen und neue Denkweisen voranzutreiben. Positionierung von AXA XL als bevorzugtem Arbeitgeber, indem wir den Frauenanteil in der Führungsebene erhöhen und uns je nach Region auch auf Minderheiten konzentrieren.
- Unterstützung unserer Märkte und unserer Gemeinschaften: Unterstützung der Gemeinschaften, in denen wir leben und arbeiten, und umsichtiger Einsatz für Gerechtigkeit auf der ganzen Welt.

**Unser Versprechen zur Chancengleichheit für alle**

AXA XL verpflichtet sich zu Chancengleichheit in allen Beschäftigungsbereichen. Wir schützen und unterstützen die Rechte aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unabhängig von Alter, Nationalität, Rasse, ethnischer Zugehörigkeit, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder ausdruck, Religion, Familienstand oder Behinderung und lehnen jede Form von ungerechtfertigter oder rechtswidriger Benachteiligung ab.

**Corporate Responsibility**

Unser Ansatz zur unternehmerischen Verant