Sachbearbeiter in Im Gebäudemanagement - Rheurdt, Deutschland - Gemeinde Rheurdt

Gemeinde Rheurdt
Gemeinde Rheurdt
Geprüftes Unternehmen
Rheurdt, Deutschland

vor 2 Wochen

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
**Umfang**:
**Befristung**:
**Vergütung**:
**Beginn**:
Vollzeit
unbefristet
bis EG 9b TVöD-VKA
schnellstmöglich

Die Gemeindeverwaltung Rheurdt sucht zur Unterstützung des Fachbereiches 1 (13 Mitarbeitende) neues Personal.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

**Bewerbungsende**:

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine/n

Sachbearbeiter*in im Gebäudemanagement (m/w/d)

**Zu den Aufgaben gehören insbesondere**:

- Bewirtschaftung und Instandhaltung der gemeindeeigenen Gebäude
- Überwachung und Koordinierung der Wartung und Instandhaltung der verbauten technischen Anlagen und Maschinen
- Mitarbeit bei Neu
- und Umbauten, Modernisierung und Erweiterung von Gebäuden
- Energiecontrolling, -management und Wirtschaftlichkeitsberechnungen
- Koordination und Steuerung der Zusammenarbeit mit externen Fachplaner*innen und Firmen
- zentrale/r Ansprechpartner*in für die Gebäudenutzer

**Unsere Anforderungen an Sie**:

- abgeschlossenes Studium in der Immobilienwirtschaft (Bachelor/FH)
- abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich geprüften Hochbautechniker*in oder vergleichbare Ausbildung
- abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Immobilienkaufmann/-frau
- Verantwortungsbereitschaft
- Beratungskompetenz
- Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
- Führerschein der Klasse B

**Wir bieten Ihnen**:

- eine Vergütung bis zu EG 9 b TVöD-VKA je nach persönlicher Eignung
- ein vielseitiges, verantwortungsvolles und zukunftsorientiertes Aufgabengebiet
- alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen
- Leistungsorientierte Einkommensbestandteile
- Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- flexible Arbeitszeiten
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- Möglichkeit zum Bikeleasing

Schwerbehinderte Bewerber/innen werden im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt behandelt. Nachweise hierfür sind den Bewerbungsunterlagen beizufügen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung

**bei fachlichen Fragen**:
Ralf Spengel, Fachbereichsleiter
02845/963310

**bei Fragen zum Auswahlverfahren und Beschäftigungsverhältnis**:
Lena Gründel, Personalabteilung
02845/963318

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