Wissenschaftlicher Mitarbeiter - Nuernberg, Deutschland - Katholischen Universität Eichstätt-Ingolstadt

Katholischen Universität Eichstätt-Ingolstadt
Katholischen Universität Eichstätt-Ingolstadt
Geprüftes Unternehmen
Nuernberg, Deutschland

vor 2 Wochen

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
Die Katholische Universität Eichstätt-Ingolstadt (KU) ist eine vom Freistaat Bayern anerkannte nichtstaatliche Universität in kirchlicher Trägerschaft. Exzellente Forschung, internationale Ausrichtung, hervorragende Lehre und ideale Studienbedingungen zeichnen uns aus. An acht Fakultäten steht unseren 5000 Studierenden ein breites Fächerspektrum offen. Wir beschäftigen 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unterschiedlicher konfessioneller und weltanschaulicher Prägung. Auf der Grundlage einer christlichen Sicht des Menschen steht die KU als engagierte Universität für eine Wissenschafts
- und Bildungskultur der Verantwortlichkeit._

An unserer Wirtschaftswissenschaftlichen Fakultät am Lehrstuhl für ABWL, Controlling und Wirtschaftsprüfung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teilzeitstelle (75%) als

wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d)

befristet für die Dauer von zunächst drei Jahren zu besetzen. Eine anschließende Weiterbeschäftigung wird angestrebt. Dienstort ist Ingolstadt. Die Bezahlung erfolgt im Rahmen des privatrechtlichen Arbeitsverhältnisses bei gegebenen tariflichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 13 TV-L.

**Ihre Aufgaben**
- Mitwirkung in Forschungsprojekten entsprechend den Forschungsschwerpunkten des Lehrstuhls
- Mitwirkung bei und selbständiges Verfassen von wissenschaftlichen Publikationen
- Transfer der Forschungsergebnisse über Publikationen, Veranstaltungen und durch die Integration in die eigenen Lehrveranstaltungen
- Durchführung von Lehrveranstaltungen und Übungen zur Allgemeinen BWL, insbesondere zu allen Teilbereichen des Rechnungswesens und der internationalen Rechnungslegung
- Betreuung von interdisziplinären Projekten und Abschlussarbeiten
- Übernahme von Tätigkeiten im Rahmen der Verwaltung und Organisation des Lehrstuhls

**Ihr Profil**
- ein mit überdurchschnittlichem Erfolg abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-) Psychologie oder (Wirtschafts-) Informatik
- Interesse an Fragestellungen aus einem der folgenden Bereiche: Rechnungslegung, Wirtschaftsprüfung, Corporate Governance, Corporate Social Responsibility, Data Science oder Digitalisierung
- Interesse an empirischer oder experimenteller Forschung
- Methodenkenntnisse und - idealerweise - erste Erfahrung im Umgang mit spezifischer Software (Stata, R, Python, etc.)
- sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Eigeninitiative und selbständiges Arbeiten
- Freude an der Wahrnehmung von Lehraufgaben

**Unser Angebot**
- ein vielfältiges und interdisziplinäres Forschungsspektrum
- ein junges und dynamisches Team
- eine fundierte Doktorandenausbildung
- die Möglichkeit zur Durchführung eines eigenen Forschungsprojekts mit dem Ziel der Promotion
- die Möglichkeit zur Teilnahme an nationalen und internationalen Konferenzen (z.B. EAA, AAA, AoM)
- eine starke Verbindung von Praxis und Forschung

**Ihre Bewerbung**

Bitte richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse etc.) bis per E-Mail über sekretariat- an Herrn Prof. Dr. Max Göttsche (bitte alle Unterlagen in einer PDF-Datei). Für Rückfragen steht Ihnen Frau Anja Metzner unter der Tel oder per E-Mail unter sekretariat- zur Verfügung. Eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Einstellungsverfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.

Alle Beschäftigten sind verpflichtet, Wesen und Auftrag der KU anzuerkennen, wie sie im Leitbild und in der Stiftungsverfassung festgelegt sind. Wir bitten um auch in dieser Hinsicht aussagekräftige Bewerbungen. Darüber hinaus gibt es keine konfessionellen Voraussetzungen für eine Beschäftigung an der KU.

Die KU fördert die Gleichstellung (m/w/d) und setzt sich für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein. Schwerbehinderte Personen (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

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