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    Werkstudent (w/m/d) Mergers & Acquisitions mit Schwerpunkt Post-Merger Integration - Essen, Deutschland - citadelle systems AG

    citadelle systems AG
    Default job background
    Beschreibung


    Werkstudent (w/m/d) Mergers & Acquisitions mit Schwerpunkt Post-Merger Integration

    Werkstudent (w/m/d) Mergers & Acquisitions mit Schwerpunkt Post-Merger Integration

    • Teilzeit
    • Ringstraße 51, 45219 Essen, Deutschland
    • Ohne Berufserfahrung

    Was ist Dein Job bei uns:

    • Du wirkst mit in der Vor- und Nachbereitung sowie bei der Durchführung diverser M&A-Projekte.
    • Insbesondere unterstützt Du den Manager Corporate Development/CEO Office und andere Projektbeteiligte, z. B. Berater, Vorstand, zu akquirierende Unternehmen und interne Ansprechpartner in der Kommunikation und in den laufenden M&A Prozessen:

    o Erstellung von NBO- und LoI-Dokumenten

    o Analyse von Daten

    o Vorbereitung des SPA

    • Du bewertest Unternehmen mit unseren Standards und unterstützt in der Steuerung des Due Diligence Prozesses inkl. der Verantwortlichkeit für einen Datenraum.
    • Du recherchierst selbstständig zum Thema Mergers & Acquisitions.
    • Du wirkst mit bei der Sicherstellung/Steuerung der Post-Merger-Integration neuer Standorte in die Gruppe sowie bei der Weiterentwicklung des bestehenden PMI-Ansatzes.
    • Du unterstützt bei der Weiterentwicklung und beim Ausrollen von Gruppenstandards (z. B. in den Bereichen Finance/Controlling, Vertrieb, Pricing und Business Development).
    • Du bist beteiligt in der Steuerung von gruppenweiten Transformations-Programmen (z. B. im Kontext von Standardisierungs- und Homogenisierungsthemen).

    Was Du dafür mitbringst:

    • Du bist immatrikulierter Student (w/m/d) der Betriebs- oder Volkswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Finance, Controlling oder M&A (oder eines vergleichbaren wirtschaftswissenschaftlichen Studiums).
    • Du befindest Dich mindestens im dritten Fachsemester Deines Studiums und zeigst sehr gute Studienleistungen; idealerweise konntest Du bereits erste Erfahrungen im Bereich M&A sammeln.
    • Engagement, Eigeninitiative und große Begeisterungsfähigkeit zeichnen Dich aus.
    • Du arbeitest selbstständig und sorgfältig, kommunizierst selbstbewusst auf allen Ebenen und hast Freude im Kontakt und Umgang mit anderen Menschen.
    • Du besitzt gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen.
    • Du hast idealerweise einen Bezug zur IT und versteht das Konstrukt "IT-Systemhaus".

    Was wir Dir bieten:

    Unsere Mission: Wir formen einen nationalen Champion am IT-Systemhausmarkt

    Du arbeitest eng mit dem CEO der citadelle systems Gruppe zusammen und bist daher in allen spannenden Entwicklungsthemen hautnah dabei. Steile Lernkurve ist garantiert.

    Eine leistungsgerechte Vergütung und einen Firmenwagen zur privaten Nutzung.

    Die Möglichkeit vom Ort Deiner Wahl (in Deutschland) zu arbeiten.

    Ein agiles Arbeitsumfeld mit schlanken Strukturen und kurzen Wegen, Du-Ansprache auf allen Ebenen.

    Wir arbeiten zusammen & kommen aus ganz Deutschland zweimal im Jahr zusammen: Zum Sommerfest in Essen und auf dem Weihnachtsmarkt der Stadt der jeweils neuesten Niederlassung.

    Attraktive Mitarbeiterkonditionen. Erhalte über unsere Plattform bei corporate benefits regelmäßig attraktive Mitarbeiterkonditionen, Angebote und Rabatte bei namhaften Anbietern.

    Mehr Bewegung. Wir legen Wert auf unsere Gesundheit Nutze JobRad und unsere Firmenmitgliedschaft bei EGYM Wellpass in hochwertigen Sport-, Fitness-, und Freizeiteinrichtungen.

    Ach ja: Wasser, Tee, Kaffee gibt es bei uns ebenso, wie eine moderne IT-Ausstattung, damit Du erfolgreich tätig werden kannst.

    Deine Bewerbung

    Hast du Lust mit uns einen nationalen Champion mit lokaler Basis aufzubauen? Dann bewirb dich jetzt Lade uns deinen aussagekräftigen Lebenslauf hoch. Ein Anschreiben ist optional. Füge deiner Bewerbung gern relevante Referenzen hinzu. Wir legen Wert auf schnelles Feedback und einen zügigen Auswahlprozess.

    Das Vorstellungsgespräch

    Wir möchten dich persönlich kennenlernen Das Vorstellungsgespräch führst du direkt mit deinem späteren Vorgesetzten.

    Die Entscheidung

    Nach dem persönlichen Kennenlernen und einem optionalen Schnuppertag steht unsere Entscheidung schnell fest und wir melden uns bei dir oder unterbreiten direkt ein Angebot.

    Die Entscheidung

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