Manager:in Business Development E-Mobility - Hamburg, Deutschland - Vattenfall

Beschreibung

Stellenbeschreibung

E-Mobility – das bedeutet Energie und Mobilität in einer neuen Denkweise. Durch regenerative Energien angetrieben, wird die E-Mobility ein zentraler Bestandteil einer smarten und ressourcenschonenden Zukunft sein.

Zur Verstärkung unseres E-Mobility Teams sucht die Vattenfall Smarter Living GmbH eine:n erfahrene:n und engagierte:n

Manager:in Business Development E-Mobility (N-3)

für den Standort Hamburg oder Berlin in unbefristeter Vollzeitanstellung.

Außergewöhnliche Aufgaben verlangen außergewöhnliche Menschen. Wir freuen uns auf Deine engagierte Unterstützung bei unseren E-Mobility-Aktivitäten. Unsere stark wachsende Einheit ist verantwortlich für das Elektromobilitätsgeschäft von Vattenfall in ganz Deutschland. Du wirst Teil unseres dynamischen Teams innerhalb der Business Unit E-Mobility sein, die zusätzlich in Schweden und den Niederlanden aktiv ist und an den Director E-Mobility Germany berichten.

Dein Job

Als Manager:inBusiness Development E-Mobility bist Du Teil des deutschen Management Teams und Deine Aufgaben und Verantwortlichkeiten umfassen:

• Du leitest dein Vertriebs- und Business Development-Team, koordinierst alle Aktivitäten und coachst die Mitarbeiter:innen, um die Teamziele zu erreichen und sie bei der Erfüllung ihrer individuellen Ziele zu unterstützen.
• Du bist verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung eines strategischen Geschäftsplans, um den Kundenstamm zu erweitern, Wachstum zu erzielen und die Umsatzziele zu erreichen.
• Du identifizierst, bewertest und priorisierst mit deinem Team neue Kunden und Partner, die mit uns gemeinsam Ladeinfrastruktur an ihren Standorten errichten wollen. Dabei ist dein Team für die Zusammenstellung und Leitung interdisziplinärer Teams verantwortlich um optimale Kundenlösungen je nach Standort und technischen Lösungsoptionen zu entwerfen.
• Du verantwortest die internen Abstimmungs- und Freigabeprozesse für Investitionsvorhaben bis hin zum Board of Director.
• Du bist verantwortlich für die Gestaltung und Verhandlung von Rahmenverträgen (unterstützt durch die Rechtsabteilung).
• Im Rahmen des Key Account Managements ist dein Team für Up-/Cross-Selling Aktivitäten sowie ein aktives Retention Management verantwortlich.
• Du erstellst einen Jahresplan mit Zielen, Aktivitäten, Leistungen, Zeitvorgaben und Budget und sorgst für die Erfüllung dieser operativen und organisatorischen Zielvorgaben
• Du identifizierst neue Produkte und Dienstleistungen sowie Marktverschiebungen und hältst den Stand des Wettbewerbs genau im Auge, um eine rechtzeitige Entwicklung oder Anpassung von Produkten und Dienstleistungen sicherzustellen und einen möglichen Eintritt in neue Märkte sicherzustellen

Dein Arbeitsort: Berlin, Hamburg

Qualifikationen

Dein Profil / Wer bist du?

Als Manager:inBusiness Development E-Mobility bist du maßgeblich für die strategische Entwicklung und Umsetzung unserer Geschäftsstrategien verantwortlich. Mit Deiner einzigartigen Fähigkeit, Visionen in klare und umsetzbare Pläne zu verwandeln, bist Du Teil unseres Management Teams und Motor für Innovation und Wachstum.

Deine herausragenden Verhandlungs- und Beziehungsmanagementfähigkeiten ermöglichen es Dir, enge Kundenbeziehungen aufzubauen und zu pflegen. Du verfügst über ein tiefgreifendes Verständnis für die Bedürfnisse unserer Kunden und demonstrierst herausragende Fähigkeiten, um Lösungen zu gestalten, die für alle Beteiligten vorteilhaft sind.

Das bringst Du noch mit:

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium, vorzugsweise in den Bereichen Betriebswirtschaft oder Marketing, Management oder Ingenieurwesen.
• Du bringst bereits fundierte Berufserfahrung in den Bereichen Vertrieb, Marketing oder Customer Relationship Management vorzugsweise im Bereich E-Mobility mit
• Du hast nachweisbare Erfahrung in den Bereichen Führung und Teamentwicklung.
• Du hast ein gutes Verständnis für Markttrends und Kundenbedürfnisse im Bereich Elektromobilität.
• Du beherrschst das KPI-gesteuerte Management und triffst datenbasierte Entscheidungen.
• Du verfügst über analytische Fähigkeiten zur effektiven Problemlösung und Entscheidungsfindung.
• Du hast umfassende Erfahrungen im Stakeholder Management um interne Entscheidungsprozesse effektiv durchzuführen
• Du bist in der Lage auch unter Druck zu arbeiten.
• Du arbeitest gerne im Team und treibst Themen eigenständig voran.
• Du bist kommunikationsstark und verfügst über gute Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.

Zusätzliche Informationen

Was wir Dir bieten

Arbeiten bei Vattenfall ist mehr als "nur" ein interessanter Job in einem ergebnisorientierten Unternehmen. Du wirst Teil eines spannenden, innovativen und internationalen Arbeitsumfeldes, welches unsere Zukunft aktiv mitgestalten kann. Wir wollen die Besten in dem sein, was wir tun. Wir bieten Dir eine wettbewerbsfähige Vergütung sowie Möglichkeiten für Schulungen und persönliche Weiterentwicklung.

Wir möchten unseren Mitarbeiter:innen eine ausgewogene Balance zwischen Beruf und Familie ermöglichen.

Wir bieten daher:

• eine unbefristete Stelle
• ein attraktives Gehalt
• einen festen Standort in Berlin
• die Möglichkeit, im Home Office zu arbeiten
• flexible Arbeitszeiten, auch mit verschiedenen Teilzeitmodellen
• 30+ Tage Urlaub pro Jahr
• Firmenrad-Leasing und ÖPNV-Zuschuss

Weitere Informationen

Wir freuen uns über Deine Bewerbung in deutscher Sprache bis spätestens . Wir bitten Dich, Bewerbungen ausschließlich über unsere Website einzureichen.

Für weitere Informationen zu dieser Position kannst Du Dich an den Hiring Manager Tim Gansczyk unter der Telefonnummer wenden. Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir die Recruiterin Christin Schreyl da Silva unter der Mail-Adresse

Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen zum Beispiel von Personen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.

Die Sicherheit von Vattenfall und seinen Beschäftigten ist von grundlegender Bedeutung. Aus diesem Grund ist ein Pre-Employment Screening Teil des Rekrutierungsprozesses. Der Umfang der Überprüfung variiert je nach Funktion und Einsatzbereich. Das Screening wird von einem Drittanbieter, Validata, durchgeführt.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung

Unternehmensbeschreibung

Vattenfall baut sein europäisches Geschäft von Ladelösungen für Elektrofahrzeuge aus und erweitert sein E-Mobility Team. Unser Geschäft erstreckt sich auf Ladelösungen für private Wohnhäuser, an Geschäftsstandorten und im öffentlichen Raum in Großstädten. Vattenfall baut das E-Mobility Geschäft auf der Basis von fundierten Kenntnissen des Energiegeschäfts und starken Beziehungen zu Partnern (z. B. Städte und Gemeinden, Automobilhersteller, Leasinggesellschaften) auf. Weitere Informationen zu den aktuellen Produkten und Dienstleistungen findest Du HIER.