Technischer Projektleiter - Regensburg, Deutschland - Continental
Beschreibung
Your tasksDer technische Projektleiter (m/w/divers) ist dafür verantwortlich, die verschiedenen Engineering Teams (System, Elektronik, Mechanik, Software etc.) zu koordinieren, um die Projektziele zu erreichen. Er ist die wichtigste technische Schnittstelle zum Kunden. In der agilen Projektaufstellung fungiert er als Vermittler (m/w/d) für mehrere agile Teams in einem Agile Release Train (RTE).
Die Aufgaben im Detail:
- Projektleitung und Steuerung des Engineering Core Teams zur Erreichung der Projektziele
- Enge Zusammenarbeit mit dem System Engineering
- Verfolgung des Projekt Fortschritts der einzelnen Gewerke und der Projektberichterstattung
- Verantwortlich für die technischen Lösungen auf Produktebene (SE/SW/ME/HW)
- Enge Zusammenarbeit mit dem Projektmanagement bei Projektentscheidungen
- Technischer Ansprechpartner (m/w/d) für das Projekt und den Kunden
- Steuerung und Verfolgung der Arbeitspakete in den einzelnen Disziplinen
- Einhaltung der internen und externen Standards in der Entwicklung (e.g. ASIL26262, ASPICE)
- Durchführung der MLC Reviews und Freigaben
**Profile**:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in der Automobilindustrie mit Kundenkontakt
- Mehrjährige Erfahrung in der Führung und im Coaching von Mitarbeitern (m/w/d)
- Umfassende Kenntnisse in Projektmanagement, -Methoden, -Prozessen, und -Werkzeugen
- Erfahrung einer Projektleitung mit einer dezentralisierten weltweiten RnD-Organisation (insbesondere Indien, Rumänien und Frankreich)
- Erfahrung und Kompetenz in der Anwendung von Problemlösungstechniken
- Erfahrung im Anforderungsmanagement (Requirements) mit Doors und IMS
- Gute Kenntnisse in funktionaler Sicherheit und Cybersecurity
- Gute Kenntnisse im Configuration Management inkl. Prozessen und Tools
- Kenntnisse und Erfahrung in der Entwicklung von Fahrwerkselektroniksystemen und deren spezifischen Anforderungen
- Umfassende Kenntnisse und Erfahrungen in der agilen Entwicklung
- Kenntnisse und Erfahrungen in Projekten mit ASIL D Einstufung
- Erfahrung in Projekten mit ASPICE Level 3 Bewertung
- Wissen und Erfahrung mit Softwaredesign auf der Basis von Autosar 4.x (Adaptive Autosar optional)
- Sehr gute Deutsch
- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Hohe Kompetenz in Planung und Organisation sowie eine sehr gute Kommunikations
- und Moderationsfähigkeit
Sie wünschen ein individuelles Arbeitszeitmodell? Wir fördern Teilzeit.
Die Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen.
**Offer**:
Wir wollen, dass es unseren Mitarbeitenden bei uns gut geht. Deshalb bieten wir ihnen nicht nur eine spannende Tätigkeit in einem internationalen Technologiekonzern, sondern auch zahlreiche Zusatzleistungen wie zum Beispiel flexibles und mobiles Arbeiten, Sabbaticals sowie weitere Benefits.
Sie wollen mit uns Gas geben? Starten Sie durch und bewerben Sie sich jetzt
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About us
Continental entwickelt wegweisende Technologien und Dienste für die nachhaltige und vernetzte Mobilität der Menschen und ihrer Güter. Das 1871 gegründete Technologieunternehmen bietet sichere, effiziente, intelligente und erschwingliche Lösungen für Fahrzeuge, Maschinen, Verkehr und Transport. Continental erzielte 2021 einen Umsatz von 33,8 Milliarden Euro und beschäftigt aktuell mehr als Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 58 Ländern und Märkten. Am 8. Oktober 2021 hat das Unternehmen sein 150-jähriges Jubiläum gefeiert.
***
**Keyfacts**:
Job ID
**REF12922B**
Field of work
**Engineering**
Location
**Regensburg**
Leadership level
**Leading People**
Job flexibility
**Hybrid Job**
- Contact
- **Katharina Stangl**
- Legal Entity
- **Continental Automotive Technologies GmbH
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