Leiterin / Leiter Des Landespolizeiorchesters Des - Hagen, Deutschland - Landesamt für Ausbildung, Fortbildung und Personalangelegenheiten der Polizei NRW

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen Regierungsbeschäftigte/-n für die Aufgabenwahrnehmung

"Leiter/in LPO NRW" (m/w/d) mit der Wertigkeit EG 12 TV-L für das Sachgebiet LStab 4 in Hagen.

Ein Beruf ist mehr als nur Geld verdienen. Übernehmen Sie in Ihrem neuen Job Verantwortung für eines der wichtigsten Themen unserer Zeit: Die Innere Sicherheit. Wir beim Landesamt für Ausbildung, Fortbildung und Personalangelegenheiten der Polizei Nordrhein-Westfalen sind verantwortlich für die Aus

Wir sorgen für:

- einen spannenden, abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit guten Aus
- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem kollegialen Umfeld
- karrierebewusste Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter: Als Landesoberbehörde bieten wir gute Entwicklungsmöglichkeiten
- eine Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege durch verschiedene Maßnahmen (z.B. flexible Arbeitszeiten, Telearbeit, Teilzeit, Notfalllaptop etc.)
- Maßnahmen des behördlichen Gesundheitsmanagements, hierzu zählt auch die kostenfreie Nutzung eines umfangreichen Sportangebots für alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (z. B. Fitnessraum, Schwimmbad, Mehrzwecksportanlage etc.)
- Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst (VBL) für Tarifbeschäftigte

Werden Sie Teil unseres Teams und sorgen Sie mit uns für die Sicherheit in Nordrhein-Westfalen

**Ihre neuen Aufgaben**:
**a) Führungsorientierte Aufgaben**

Gewährleisten eines an den organisatorischen und musikalischen Aufgaben orientierten Leistungsergebnisses des LPO

Gewährleistung einer fortlaufenden, zeitgemäßen Strategieentwicklung unter Einbeziehung behördlicher als auch landeszentraler Rahmenparameter und Ziele

Gewährleistung des Controllings aller Geschäftsabläufe der Organisationseinheit

Führen und fördern (u. a. durch Einzelmitarbeitergespräche oder Gruppenkommunikationsformate und Zielvereinbarungen) der nachgeordneten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des LPO NRW bei der Wahrnehmung ihrer organisatorischen, adminstrativen und musikalischen Aufgaben

Anleitende, federführende Unterstützung bei der Koordination und Organisation von internen als auch externen Prozessen und Musikauftritten im Zusammenwirken mit Veranstaltenden im Rahmen der internen und externen Öffentlichkeitsarbeit der Polizei und der Landesregierung NRW

Gewährleistung einer ganzheitlichen Öffenlichtkeitsarbeit des LPO NRW, insbesondere Unterstützung bei der Erstellung von audio-visuellen Medienbeiträgen des LPO durch weitere Fachdienststellen

Verantwortliche Planung und Verwaltung von Ressourcen einschließlich der Mitwirkung bei Beschaffungen und Vertragsangelegenheiten

Beraten und Unterstützen der unmittelbar Vorgesetzen in fachlichen und personellen Angelegenheiten

Organisation und Teilnahme an Auswahlverfahren für das LPO

Mitwirkung an der Fertigung und Vorlage von Berichten, Stellungnahmen und Entscheidungsvorlagen in Angelegenheiten des LPO

**b) Musikalische Aufgaben**

Strategische, musikalische und inhaltlich-fachliche Entwicklung des LPO NRW (Auftrittsformate, Präventionsarbeit etc.)
Situative Wahrnehmung von Dirigataufgaben
Situative Vorbereitung, musikalische Leitung und Moderation von Proben, Auftritten und Konzerten
Situatives Festlegen etwaiger Orchester
- und Ensemblebesetzungen
Unterstützung der weiteren musikalischen Leitungen bei ihrer jeweiligen Aufgabenwahrnehmung

**Ihr Profil (formale Voraussetzungen)**

Musikpädagogisches Studium mit instrumentalem Hauptfach

Mindestens dreijährige Erfahrung in der organisatorischen als auch musikalischen Leitung eines professionellen Blasorchesters (der öffentlichen Verwaltung), die nicht länger als zwei Jahre zurückliegt.

Befähigung zum Dirigat

Die formalen Voraussetzungen müssen zum Zeitpunkt der Stellenbesetzung erfüllt werden.

Diese Stelle passt zu Ihnen, wenn Sie über die folgenden **Kompetenzmerkmale **verfügen:

- Ergebnisorientierung/Leistungsmotivation
- Fachwissen
- Eigenständigkeit
- Begeisterungsfähigkeit
- Innovationsfähigkeit
- Entscheidungs
- und Umsetzungsfähigkeit
- Konfliktfähigkeit
- Fachgebundene Arbeitsmethoden
- Auftreten / Repräsentation
- Werteorientierung
- Kommunikationsfähigkeit

**Das ist uns wichtig**:
Das LAFP NRW fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Frauen sind besonders zur Bewerbung eingeladen und werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt

Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Außerdem freuen wir uns ganz besonders über Bewerbungen von Personen, von denen bisher noch zu wenige bei uns arbeiten: Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Menschen. Zudem wendet sich diese Ausschreibung ausdrücklich auch an Menschen mit einer Migrationsgeschichte.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen uns auf Ihre Bewerbung mit den folgenden Unterlagen:
Personalbogen, Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, Nachweis(e) über Ihre Berufsausbildung(en), Nachweis

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