Personalreferent / HR Supervisor (M/w/d) - Bremen, Deutschland - Syncreon

Syncreon
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Geprüftes Unternehmen
Bremen, Deutschland

vor 3 Wochen

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
Sie möchten in einem dynamischen Team mit gutem Arbeitsklima arbeiten? Herausforderungen motivieren Sie bei der Arbeit? Und Sie möchten Teil unserer Erfolgsgeschichte sein? Dann sind Sie bei uns genau richtig und steigen Sie in die Welt von DP World ein. DP World ist ein weltweit führender Anbieter globaler Lieferkettenlösungen. Spezialisiert auf Frachtlogistik, Hafenterminalbetrieb, maritime Dienstleistungen, Freizonen und Logistik. Wir zeichnen uns unter anderem durch ein gutes Arbeitsklima, und eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit aus. Zur Unterstützung unseres Teams in Bremen suchen wir einen engagierten Mitarbeiter als Personalreferent / HR Supervisor (m/w/d).
**Zusätzliche Angaben (XXX - Tech)**
**Zusätzliche Angaben (XXX - Auto)**
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syncreon bietet spannende und herausfordernde Aufgaben in einem wachsenden internationalen Unternehmen. Wir fördern und entwickeln unsere Mitarbeiter, sowohl auf lokaler als auch auf globaler Ebene. Wir bieten Aufstiegsmöglichkeiten und ermöglichen persönliche Entwicklung in einer ungezwungenen Atmosphäre. syncreon bietet ein marktgerechtes Vergütungspaket an.**Über syncreon*
Wir bei syncreon arbeiten mit Kunden wie Jaguar Land Rover, Harley Davidson, BMW, Dell, Xerox und Canon zusammen, bieten die Abwicklung spezialisierter Logistikabläufe, mit hervorragenden operativen Resultaten und wertschöpfenden Lösungen an, in den Bereichen: Fulfillment, eCommerce & Mehrwert-Lösungen oder wertsteigernden Lösungen, Fertigungsunterstützung & Montageservice, Exportverpackung, Transportmanagement von und zum Kunden, Reparatur
- und Ersatzteilservice.
Wir haben uns auf die Entwicklung und den Einsatz von Supply Chain Lösungen für Unternehmen aus den Bereichen Automobil, Technologie, Haushaltswaren, Industrie, Gesundheitswesen und Medizintechnik spezialisiert. Heute haben wir mehr als Mitarbeiter an über 100 Standorten weltweit, die unsere unterstützende Unternehmenskultur, unser Engagement für eine ausgewogene Work-Life-Balance, die Personalentwicklung und hervorragende Karrieremöglichkeiten schätzen.**Einstellungsprozess*
Kandidaten, die im Rahmen des Rekrutierungsprozesses ausgewählt wurden, können aufgefordert werden, an einem Assessment teilzunehmen und/oder weitere Hintergrundinformationen einzureichen. Alle Stellenangebote können von der Durchführung der erforderlichen Prüfungen und der Bereitstellung der entsprechenden Unterlagen gemäß den geltenden lokalen Rechtsvorschriften abhängig gemacht werden.

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

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