Lingen Cost Reporting - BP Energy

Beschreibung

Entity:

Finance

Job Family Group:

Finance Group

Job Description:

Lingen Cost Reporting & Digital Coordinator (m/f/d)

in Vollzeit für den Standort Lingen - befristet auf 1,5 Jahre

Wer wir sind:

Bei bp haben wir nur eins im Kopf: die Energie von morgen. Wir wollen Energie neu denken, damit wir bis spätestens Jetzt bewerbendie Netto Null erreichen. Wir setzen dabei auf die Kompetenz und Leidenschaft unserer rund Jetzt bewerbenMitarbeiter:innen weltweit, davon ca. Jetzt bewerbenin Deutschland. Sie sichern jeden Tag mit den Produkten und Dienstleistungen unserer Marken bp, Aral und Castrol die Energie und Mobilität für Millionen Menschen – heute und in Zukunft.

Wie Sie die Zukunft mitgestalten können:

Als Cost Reporting & Digital Coordinator unterstützen Sie bei der Koordination der Teilziele und Teilpläne im Rahmen der jährlichen strategischen Planung und arbeiten bei der Erstellung der laufenden innerjährlichen Ergebnishochschätzung, der Abweichungsanalysen, des GFO und der operativen Ergebnisrechnung mit. Außerdem wirken Sie bei der Erstellung von Management lnformationen zur Unterstützung der Business Unit Performance mit.

Ihrneues Aufgabenumfeld – anspruchsvoll und zukunftsorientiert:

• Unterstützung bei der Koordination der Teilziele und Teilpläne im Rahmen der jährlichen strategischen Planung, Mitwirkung im Rahmen der Erstellung der Jahresbudgets
• Mitarbeit im Rahmen des GFO Prozesses (zeitgerechten Erstellung der laufenden Ergebnishochschätzung)
• Erstellung von Erstellung von Abweichungsanalysen (z. B. sonstige Betriebskosten, Katalysatoren)
• Unterstützung bei Anfragen des Bundes- bzw. des Landesamts für Statistik
• Mitverantwortung für das Kostencontrolling (insb. sonstige Betriebskosten)
• Mitarbeit an der Einrichtung und Pflege der Betriebskostenstruktur in SAP
• Übernahme des CML Prozesses sowie für die Pflege und technische Umsetzung in der Controlling Datenbank
• Zuständig für die Datenqualität in Power Bl im Bereich CML
• Freigabe von E-Banfen im SAP
• Mitverantwortung für die Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse

Ihr Qualifikationsprofil – fundiert und aus Leidenschaft

• Abgeschlossenes BWL oder Wirtschaftsingenieursstudium mit einem Bachelor- oder Master-Abschluss bzw. Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation
• Verständnis und Kenntnisse von betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen
• Professioneller Umgang mit MS Office und SAP
• Gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten sowie sicheres Auftreten bei Präsentationen
• Strukturierte Denk- und Arbeitsweise
• Hohe Einsatzbereitschaft
• Interkulturelle Kompetenz
• Fließende Deutschkenntnisse in Wort- und Schrift
• Sehr gute Englischkenntnisse

Work-Life Balance und was sonst noch für uns spricht:

• Flexibles, hybrides und familienfreundliches Arbeiten u.a. Job Sharing und Teilzeitarbeit, Gesundheitsprogramme sowie mindestens 30 Tage Urlaub
• Sehr gute Grundvergütung plus Bonuszahlung, Teilnahme am Aktienprogramm, Elternzuschuss per Einmalzahlung, Sonderboni für besondere Leistungen, attraktive betriebliche Altersvorsorge, regelmäßige Gehaltszyklen, Gruppenunfallversicherung, Umzugsbeihilfe in besonderen Fällen, JobRad, subventionierte Mahlzeiten, u.v.m.
• Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche interne und externe bezuschusste Weiterbildungsangebote
• Strukturierte Onboarding-Programme und Buddy-Unterstützung
• Matching Fund; bp verdoppelt die von Mitarbeitenden privat getätigten Spenden an gemeinnützige Organisationen und honoriert ehrenamtlichen Zeiteinsatz
• Mitarbeitende können ihren persönlichen CO2-Fußabdruck kompensieren, bp verdoppelt diesen Betrag

Wir engagieren uns für Gleichstellung, Diversität sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei entsprechender Eignung vorrangig eingestellt.

Travel Requirement

Up to 10% travel should be expected with this role

Relocation Assistance:

This role is not eligible for relocation

Remote Type:

This position is a hybrid of office/remote working

Skills:

Accounting for financial instruments, Accounting for financial instruments, Accounting policy, Accounting processes and financial systems, Agility core practices, Agility tools, Analytical Thinking, Analytics, Business process control, Business process improvement, Collaboration, Commercial acumen (Inactive), Commercial assurance for external reporting, Communication, Creativity and Innovation, Credit Management, Curiosity, Customer centric thinking, Data Analysis, Data visualization and interpretation, Decision Making, Digital Automation, Digital fluency, Financial accounting and reporting, Influencing {+ 5 more}

Legal Disclaimer:

We are an equal opportunity employer and value diversity at our company. We do not discriminate on the basis of race, religion, color, national origin, sex, gender, gender expression, sexual orientation, age, marital status, socioeconomic status, neurodiversity/neurocognitive functioning, veteran status or disability status. Individuals with disabilities may request a reasonable accommodation related to bp's recruiting process (e.g., accessing the job application, completing required assessments, participating in telephone screenings or interviews, etc.). If you would like to request an accommodation related to the recruitment process, please contact us to request accommodations.

If you are selected for a position and depending upon your role, your employment may be contingent upon adherence to local policy. This may include pre-placement drug screening, medical review of physical fitness for the role, and background checks.