Bereichsleitung (M/w/d) Human Resources - Berlin, Deutschland - az GmbH Personalberatung
Beschreibung
Berlin- Human Resources
- Führungskraft
**Bereichsleitung (m/w/d) Human Resources **:ID: 4843 — Ansprechpartner:in: Joy Kassel
40 Std. pro Woche
Homeoffice möglich
Bezahlte Weiterbildung
Sport
- und Erholungsangebote
Flache Hierarchien
Projektverantwortung
Flexible Arbeitszeiten
Zentrale Lage
Parkmöglichkeiten
Weihnachtsgeld
Urlaubsgeld
**Ihr neuer Arbeitgeber**:
Als Personalberatung suchen wir dich als Bereichsleitung Human Resources (m/w/d) in direkter Festanstellung bei unserem Mandanten in der Nähe von Nürnberg, einem stark expandierenden Sport
- und Lifestyleunternehmen mit zahlreichen Standorten in Europa. Du leitest den gesamten Geschäftsbereich HR, einschließlich Personalgewinnung, Mitarbeiterentwicklung, Vergütung und Leistungsmanagement, du agierst als Sparringspartner/in für die Geschäftsleitung und Führungskräfte, verantwortest die Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien, baust als kreativer Kopf und mit starkem Mindset neue Prozesse und Strukturen auf und gestaltest die Erfolgsgeschichte des Unternehmens maßgeblich mit. Es erwartet dich u.a. ein internationales Arbeitumfeld, ein modernes Head Office im Herzen von Berlin, flexible Arbeitszeiten, 13 Gehälter, kostenloses Mitgliedschaften in deren Sportclubs sowie interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten.
**Ihr Aufgabenbereich**:
- Du leitest den gesamten Geschäftsbereich HR, einschließlich Personalgewinnung, Mitarbeiterentwicklung, Vergütung und Leistungsmanagement
- Du entwickelst und implementierst HR-Strategien, um die Unternehmensziele zu erreichen
- Du agierst als Sparringspartner/in für Geschäftsleitung und Führungskräfte
- Du behältst mit Kennzahlen das Wohl der Belegschaft im Auge und gibst entsprechende Handlungsempfehlungen
- Du gestaltest Programme zur Mitarbeiterentwicklung und förderst ein positives Miteinander
- Du hast Spaß daran, neue Prozesse und Strukturen aufzubauen sowie Tools und Systeme einzuführen
- Du berichtest direkt an die Geschäftsführung
**Damit punkten Sie**:
- Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Du bringst mehrjährige Erfahrung in leitender Rolle im Bereich Human Resources mit
- Du verfügst über fundierte Kenntnisse in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Du besitzt starke Kommunikations
- und Führungsfähigkeiten
- Du bringst ein strategisches Denkvermögen mit sowie die Fähigkeit, HR-Strategien in die Unternehmensziele zu integrieren
- Du sprichst Deutsch auf verhandlungssicherem Niveau
- Du überzeugst mit deinem professionellen und souveränen Auftreten sowie deiner selbstständigen und lösungsorientieren Arbeitsweise
**Das wird Ihnen geboten**:
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- 13 Gehälter (Urlaubs
- und Weihnachtsgeld)
- flexible Arbeitszeiten
- Home-Office Option
- ein modernes Head Office im Zentrum von Berlin
- eine Unternehmenskultur, die von Motivation und Respekt geprägt ist
- flache Hierarchien mit sehr kurzen Informationswegen
- kostenlose Mitgliedschaften in deren Sportclubs
- persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten
- spannende Teamevents
Sie haben Fragen? Ich helfe Ihnen gerne weiter:
**Joy Kassel**
- Consultant
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