Mitarbeiter in Vertragscontrolling - Berlin, Deutschland - Deutsche Rentenversicherung Bund

Deutsche Rentenversicherung Bund

Geprüftes Unternehmen

Berlin, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

**Tätigkeitsbereich**:
Die IT-Abteilung der Deutschen Rentenversicherung Bund unterhält eine hochkomplexe und vielfältige IT-Landschaft. Das Dezernat "Zentrale IT-Dienste - Infrastruktur" stellt dabei u.a. diverse Microsoft-Dienste und das hausweite IT-Netzwerk zur Verfügung. Infrastruktur-nahe Betriebs
- und Entwicklerteams vervollständigen unser Spektrum.

**Ihre Aufgaben**:

- Wahrnehmen von komplexen Controllingaufgaben insbesondere für Dienstleistungs
- und Softwareverträge
- Bearbeiten des Sach
- und Investitionshaushaltes des Dezernats
- Beraten der Kostenstellenleitungen des Dezernats zu Vertrags
- und Controllingthemen
- Weiterentwickeln des Berichtswesens zu Controlling
- und Finanzkennzahlen aus der IT
- Durchführen von Angebotsprüfungen und Kostenanalysen
- Überwachen des Budgets sowie Erstellen von Statistiken, Kennzahlen und Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen
- Durchführen von fachbezogenen Schulungen und Infoveranstaltungen
- Mitarbeiten in Arbeits
- und Projektgruppen

**Ihr Profil**:

- Erfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor, Diplom FH) im Bereich IT, Wirtschaftswissenschaften oder Finanzen oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich IT, Wirtschaftswissenschaften oder Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige aufgabenrelevante Berufserfahrung
- Verständnis gängiger IT-Begriffe (z.B. Web-Anwendung, Cloud, software as a service)
- Versiert im Umgang mit MS Office
- Wünschenswert wären Kenntnisse gängiger Lizenzmodelle (z.B. Benutzerbezogen vs. Gerätebezogen), Erfahrungen im Rahmen der Durchführung von Lizenzaudits sowie Zertifizierungen aus Fortbildungen (z. B. MS-Licensing Professional)
- Ein eigenverantwortliches, selbständiges und kooperatives Arbeiten im Team runden Ihr Profil ab

**Wir bieten Ihnen**:

- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin
- Eine strukturierte Einarbeitung und sehr umfangreiche Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten Familienfreundliche, flexible und serviceorientierte Arbeitszeitmodelle
- Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Arbeitsalltag.

**Vorteile**:

- 30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche
- Jahressonderzahlungen und vermögenswirksame Leistungen
- Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersversorgung (VBL)
- Unbefristete Stelle