Junior Projektleiter - Munich, Deutschland - Bayerische Hausbau GmbH & Co. KG

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
**Umzug**:
**Umzug**: Die Bayerische Hausbau wird im Herbst 2023 ihre Münchner Standorte zusammenziehen und in Pullach in direkter Nähe der S-Bahnstation Höllriegelskreuth Quartier beziehen.

**Ihre Aufgaben**:
Im Wesentlichen sind Sie mit der Betreuung unserer Bauvorhaben in der Gewährleistungsphase befasst und tragen damit wesentlich zu einer positiven Kundenbindung bei. Zu Ihren Aufgaben zählen insbesondere:

- Sie sind zuständig für die Abwicklung und Koordination des gesamten Gewährleistungsmanagements in Abstimmung mit dem Projektleiter
- Sie prüfen und bewerten die Gewährleistungsansprüche
- Sie analysieren die auftretenden Mängel bei Bauvorhaben, geben die Rückschlüsse und Erkenntnisse an die Abteilung Qualitätssicherung weiter und bilden damit die Grundlage für die Definition von Standards
- Sie analysieren Fehler und leisten damit einen aktiven Beitrag zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Prozesse
- Sie erarbeiten Sanierungsmaßnahmen zur Mängelbeseitigung und setzen diese auch um

**Ihr Profil**:

- Sie haben ein abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens/Architektur, einen vergleichbaren Abschluss oder haben durch Berufserfahrung eine gleichwertige Qualifikation erworben
- Sie konnten erste Berufserfahrung, möglicherweise auch durch Praktika oder Werkstudententätigkeit, im Bereich Schlüsselfertigbau/Hochbau sammeln
- Die Fähigkeit zur ganzheitlichen und wirtschaftlichen Umsetzung von Aufgaben zeichnet Sie aus
- Sie haben Grundkenntnisse im Baurecht, in der Detailplanung und in der Bauphysik
- Zu Ihren Stärken zählt eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit und ein hohes Maß an Kunden
- und Qualitätsorientierung
- Sie sind es gewöhnt, selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeiten
- Der Umgang mit MS Office-Programmen ist Ihnen geläufig

**Wir bieten Ihnen**:

- **Fairness**: Festanstellung mit gleichen Gehältern für jedes Geschlecht
- **Work-Life**: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Home Office-Möglichkeiten und Remote Work
- **Zukunft**: Entwicklungschancen und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere eigene Akademie und einem Weiterbildungsbudget von 1.000 EUR p.a.
- **Lunch**: unsere vom "The Westin Grand Munich" Hotel betriebene Kantine
- **Arbeitsplatz**: modern und technisch hochwertig ausgestattet
- **Onboarding**: intensiv und digital, beginnt bereits vor dem ersten Arbeitstag und wird von einem persönlichen Work-Buddy begleitet
- **Verantwortung**: Wir übernehmen gesellschaftliche Verantwortung, dem Thema Nachhaltigkeit räumen wir Priorität ein
- **Feiern**: Mitarbeiterevents wie Weihnachtsfeiern, Sommerfeste und Firmenwiesn
- **weitere Benefits**: z.B. ein Job-Rad-Programm, Fitnessstudiomitgliedschaften oder auch Rabatte für Produkte der Unternehmensgruppe (von Getränken bis hin zu Hotelzimmern)

Wertediebleiben

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