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    Compensation and Benefits Manager - Frankfurt, Deutschland - 隆基绿能科技股份有限公司

    隆基绿能科技股份有限公司
    隆基绿能科技股份有限公司 Frankfurt, Deutschland

    vor 3 Wochen

    Default job background
    Beschreibung

    We are looking for a compensation and benefits manager to plan and oversee our company's compensation and benefits programs. You will be responsible for reviewing and modifying existing programs, ensuring these comply with current legislation, supporting the recruitment process, and managing day-to-day compensation and benefits-related activities.

    To be successful as a compensation and benefits manager, you should be able to develop competitive and cost-efficient programs that will assist with employee retention and attract top talent. A top-notch candidate should have extensive experience leading compensation and benefits programs, along with excellent decision-making skills. Also,you should have good knowledge of labor legislation and be familiar with organizational psychology and employee engagement.

    Key Responsibilities:

    Evaluating and modifying existing compensation and benefits programs, policies, and procedures.

    Developing and implementing new compensation and benefits programs, policies, and procedures.

    Ensuring all programs, policies, and procedures comply with current legislation.

    Communicating with third-party services to negotiate benefit plans and resolve benefit-related issues.

    Developing profit-sharing, incentive, employee wellness, and performance management programs.

    Managing subordinate HR employees and daily operations related to compensation and benefits activities.

    Preparing budgets, reports, and presentations.

    Evaluate and report on the effectiveness of employee benefit programs

    Track compensation and benefits benchmarking data

    Conduct research on employee satisfaction (e.g. using surveys and quantitative data)

    Requirements and skills:

    BSc in Human Resources Management, Organizational Psychology, Finance or relevant field

    At least 3 years of experience as a compensation and benefits manager or in a related role. Such as payroll service agency.

    Extensive knowledge of benefits and compensation programs, policies, procedures, and applicable legislation.

    Proficiency in MS Office.

    Experience managing benefits and compensation in a Human Resources Information System (HRIS).

    Excellent communication and organizational skills.

    Strong people and project management skills.

    Strong analytical, problem-solving, and decision-making skills.



  • Simon-Kucher Frankfurt am Main, Deutschland

    Simon-Kucher ist eine globale Unternehmensberatung mit über 2.000 Mitarbeitenden in 30 Ländern weltweit. Unser Fokus: "Unlocking Better Growth". Wir helfen unseren Kunden, "besser" zu wachsen, indem wir jeden Aspekt ihrer Unternehmensstrategie optimieren, von Produkten und Preise ...


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    Mercer's Multi National Client Group is seeking candidates for the following position based in our offices in Frankfurt or Munich: · Client Director* – Global Benefits Management (GBM) · Mercer is one of the most internationally renowned, but at the same time, most likable manag ...


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    Interessierst du dich für hochwertige, natürliche und leckere Lebensmittel und Getränke? · Dann bist du bei uns genau richtig Wir arbeiten aktiv daran, die Zukunft der Ernährung zu gestalten. · Döhler ist ein globaler Hersteller von natürlichen Ingredients und umfassenden Lösung ...


  • BRITA SE Taunusstein, Deutschland

    Teile unsere Leidenschaft für Wasser und komm mit uns auf eine spannende ReiseWasser ist unsere Lebensquelle, unser ein und alles. Ohne die Freude an reinem Wasser können wir nicht leben. Deshalb müssen wir es gemeinsam schützen. Wir bei BRITA versprechen, Wasser zu schützen und ...


  • DöhlerGroup Darmstadt, Deutschland

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  • BRITA Group Taunusstein, Deutschland

    Apply now » .buttontextb63fd13409b8c249 a{ border: 1px solid transparent; } .buttontextb63fd13409b8c249 a:focus{ border: 1px dashed #01569d important; outline: none important; } Manager Total Rewards and Employee Benefits Program (m/f/d) · Share our passion for water and joi ...


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  • Generali Deutschland AG

    Key Account Manager

    vor 3 Wochen


    Generali Deutschland AG Frankfurt am Main, Deutschland Ganztags

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  • Helvetia Schweizerische Versicherungsgesellschaft AG Frankfurt, Deutschland

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  • KV Hessen

    IT Service Manager

    vor 1 Woche


    KV Hessen Frankfurt am Main, Deutschland

    unbefristet, Vollzeit/Teilzeit, Frankfurt · Das sind Ihre Aufgaben · Sie sind erste/r Ansprechpartner/in für alle IT-Belange und haben die Schnittstellenverantwortung zwischen Fachabteilung und IT · Sie steuern die Anforderungsprozesse von der Aufnahme, Analyse und Umsetzung bis ...


  • Progressive Recruitment Frankfurt, Deutschland

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  • Helvetia Schweizerische Versicherungsgesellschaft AG Frankfurt am Main, Deutschland Ganztags

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