HR-business Partner - Taufkirchen, Deutschland - SD&T

SD&T

Geprüftes Unternehmen

Taufkirchen, Deutschland

vor 2 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Beschreibung

Aufgabe:

- Beratung und Betreuung der Führungskräfte bei allen Personal
- und Führungsthemen
- Beratung und Betreuung der Mitarbeiter in allen mit dem Arbeitsverhältnis zusammenhängenden Fragen
- Gesprächspartner des Betriebsrates für alle das Betreuungsgebiet betreffenden Themen im Rahmen der Mitbestimmung
- Quantitative und qualitative Personalplanung, sowie Planung und Durchführung von Maßnahmen zur Personalanpassung
- Steuerung von Personalsuche und -auswahl, einschließlich der gezielten Besetzung offener Stellen und der Nachfolgeplanung von Führungskräften
- Erste Ansprechstelle für Fragen der Personal
- und Organisationsentwicklung, der Weiterbildung und des Kompetenzmanagements
- Mitgestaltung von Veränderungsprozessen im Betreuungsbereich
- Unterstützung und Durchführung von Aktionen im Rahmen des HR Annual Cycles, insbesondere Mitarbeitergespräche, Weiterbildungsbedarfe, Gehaltsüberprüfung, Mitarbeiter-Reviews und daraus abgeleitete Personalmaßnahmen
- Steuerung der Schnittstellen zu Supportfunktionen, vor allem zu Personaladministration, Gehaltsabrechnung sowie betrieblicher Sozialberatung
- Mitwirkung bei Projekten zur Weiterentwicklung und Verbesserung von HR-Prozessen
- Verbesserung des HR Tools Sparkle (HR Core, Compensation & Benefits, Change Job Prozess)
- Unterstützung von Führungskräften im Rahmen der kollegialen Beratung
- Mitwirkung bei unternehmensweiten Verbesserungsprojekten

Anforderungen:
Abgeschl. Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder abgeschl. Ausbildung im Personalbereich oder vergleichbar

Kenntnisse und Erfahrungen:

- in oben genannten Aufgaben
- im Bereich HR-Business Partner oder Personalwesen (min. 3 Jahre)
- MS Office
- Workday (wünschenswert)
- Lohn
- und Gehaltsabrechnungen (Grundkenntnisse)
- Arbeitsrecht (Grundkenntnisse)
- ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
- hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit, Lernbereitschaft
- Organisationstalent
- Deutsch Verhandlungssicher
- Englisch Verhandlungssicher