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    HR & Talent Acquisition Manager (m/w/d) - Berlin, Deutschland - ProvenExpert

    ProvenExpert
    ProvenExpert Berlin, Deutschland

    vor 4 Tagen

    Default job background
    Beschreibung

    Willst Du wirklich den perfekten Job? Oder willst Du, dass Dein nächster Karriereschritt eine große Wirkung hat? Ich kann Dir keine perfekte Stelle anbieten, aber ich kann Dir eine große Wirkung bieten. Ich habe ein erfolgreiches, 11 Jahre altes SaaS-Produkt, das ein weiteres fantastisches Skillset braucht (vielleicht Deins?), um ganz neue Höhen zu erreichen. Als Team sind wir in DE in unserer Nische der Hammer, wir haben eine ehrgeizige Roadmap vor uns (#disruptUSA) und einen Bus mit ein paar wichtigen leeren Plätzen , die wir noch besetzen wollen.

    Du liest noch? Klasse. Ich möchte mich kurz vorstellen: Hallo, mein Name ist Jessica. Ich bin COO von ProvenExpert. Du wirst eng mit mir zusammenarbeiten, deshalb möchte ich Dir einen Überblick über uns geben, worum es in dieser Rolle geht und wen wir suchen.

    Lange Zeit haben die Marketingabteilungen von großen Unternehmen und deren Budgets die Wahrnehmung eines Brands dominiert. Für Unternehmen war es sehr einfach negatives Feedback und Beschwerden zu kontrollieren. Heute ist die Macht auf der Seite der Kunden, die mit ihrem Feedback in den sozialen Medien, Google oder Bewertungsplattformen den Brand online entscheidend mitgestalten. Unsere Mission ist es Selbständigen und Kleinunternehmern (m/w/d) das Leben entscheidend zu vereinfachen und ihnen mit unserem Tool die Möglichkeit zu geben, dieses Kundenfeedback aus allen Plattformen aktiv für den Aufbau ihrer Online-Reputation und die Verbesserung ihrer Services zu nutzen.

    Als (Senior) HR & Talent Acquisition Manager (m/w/d) bei ProvenExpert trägst du entscheidend zum Unternehmenserfolg bei – indem du die richtigen Mitarbeitenden findest, einstellst und die Entwicklung des Unternehmens aktiv vorantreibst. Du hast die einzigartige Möglichkeit, das HR Department weiter auszubauen, neue Prozesse und Standards einzuführen und bestehende nachhaltig zu verbessern und somit das Wachstum unseres Unternehmens maßgeblich mitzugestalten.

    Deine Aufgaben bei uns

    • Du bist strategischer Partner (m/w/d) der Geschäftsführung in allen HR-relevanten Themen von der Organisationsentwicklung wie z. B. Change-Management über Teamentwicklung und Unternehmenskultur
    • Als erfahrener People Manager (m/w/d) agierst du als Vertrauensperson für unsere Führungskräfte und Mitarbeitende, identifizierst Entwicklungsfelder und Coaching Opportunities und unterstützt die Teamleads in der kontinuierlichen Weiterentwicklung
    • Du verantwortest die Definition/Weiterentwicklung, Steuerung und Umsetzung von KPI-basierten HR Projekten und Prozessen rund um den Candidate Journey bzw. Employee Life Cycle (Recruiting, Onboarding, Feedback, Leadership, Retention, Employer Branding, Compensation & Benefits, etc.)
    • Du verantwortest den weiteren Auf- und Ausbau des Recruitings, identifizierst Top-Kandidat:innen auf unterschiedlichen Kanälen und Netzwerken und begeisterst sie für unsere Firma
    • Du entscheidest, je nach Position, über die passenden Plattformen und Recruitingkanäle (Active, Direct, Social, Online, etc.) und begleitest passende Kandidat:innen durch den gesamten Interview- und Hiringprozess inklusive Vertragsverhandlungen
    • Gemeinsam mit den Fachbereichen erarbeitest du geeignete Rollenprofile und Scorekarten und stellst durch Topgrading sicher, dass Top Talente eingestellt und entwickelt werden

    Das macht dich bei uns erfolgreich

    Das sind die Punkte, von denen wir denken, dass sie wichtig sind. Vielleicht hast Du aber auch andere Fähigkeiten, die wir nicht berücksichtigt haben und die gut zu der Stelle passen würden. - Bewirb dich gerne Wir würden gerne wissen, wie du unser Team mit deiner einzigartigen Erfahrung verstärken kannst

    • HR ist für Dich nicht nur eine Backoffice-Funktion, sondern Du verstehst HR als zentralen strategischen Hebel zum Geschäftserfolg
    • Du bist enthusiastisch und energiegeladen und gehst optimistisch jede neue Herausforderung an
    • Du bist ein inspirierender Leader (m/w/d) und es macht dir richtig Spaß gemeinsam mit allen Mitarbeitenden eine einzigartige Unternehmenskultur zu schaffen
    • Du bist hands-on, arbeitest agil und hast Erfahrung darin Prozesse und neue Strukturen in einem schnell wachsenden Umfeld zu implementieren
    • Du analysierst lösungsorientiert Verbesserungspotential, arbeitest strukturiert und leitest Projekte erfolgreich
    • Du kennst Dich bereits mit unterschiedlichen Plattformen und Recruitingkanälen aus, findest darüber hinaus auch kreative neue Wege und denkst bei Truffls und MoBerries nicht an Essen ;-)
    • Du kommunizierst exzellent in deutscher und englischer Sprache
    • Du hast ein abgeschlossenes Studium der Psychologie, Wirtschaftswissenschaften oder in einem vergleichbaren Feld
    • Du hast 3-5 Jahre Berufserfahrung im HR in einem schnell wachsenden Unternehmen, idealerweise auch in der Skalierung

    Was wir bieten:

    • Die Chance, die Unternehmenskultur und damit die Wahrnehmung und Entwicklung eines tollen Produktes maßgeblich mitzugestalten
    • Wir geben dir Raum, um dich auszuprobieren und kreativ zu arbeiten – dabei halten wir dir stets den Rücken frei
    • Wunsch-Hardware mit der Du am liebsten arbeitest (PC/Mac bzw. Desktop/Notebook)
    • Du hast die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln und dich auszuprobieren
    • Teil eines bunten Teams aus PHP-Freaks, Kreativköpfen, Datenbank-Dompteuren, Social Media-Junkies und Konzept-Gurus zu sein – egal, woher du kommst, du bist herzlich willkommen
    • Teil eines erfolgreich wachsenden Unternehmens zu sein - kreative Freiräume, flache Hierarchien und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen
    • Du arbeitest in modernen, neu eingerichteten Büroräumen in kleinen Teams

  • EXPERTS & TALENTS Personaldienstleistungen Ruhr GmbH

    Acquisition Manager

    vor 4 Tagen


    EXPERTS & TALENTS Personaldienstleistungen Ruhr GmbH Berlin, Deutschland

    Acquisition Manager (m/w/d) Berlin · Für unseren Auftraggeber, einen international agierendes Unternehmen im Bereich Einzelhandel suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung ab sofort einen Acquisitions Manager (m/w/d) für Berlin. · Ihre Aufgaben: · Recherche und Analyse des Imm ...


  • Berlin Hyp Berlin, Deutschland Ganztags

    Ihre Aufgaben: · Sie tragen die konzeptionelle Verantwortung für das Recruiting der Berlin Hyp · Entwicklung und Implementierung einer zielgruppenspezifischen Recruitingstrategie für unterschiedliche Fachbereiche unter Berücksichtigung des Employer Brandings und der strategischen ...


  • Springer Nature Berlin, Deutschland

    **Date**:Feb 14, 2024 · **Location**: Berlin, DE Heidelberg, DE · **Company**:Springer Nature Group · **About Springer Nature Group** · **Head of Collections Management and Acquisition** · **Location(s): Berlin or Heidelberg** · **Closing date**: March. 6th, 2024 · **The responsi ...


  • AENEAS Group Berlin, Deutschland

    Anstellung bei unserem Kundenunternehmen · Job-ID: 19501 · Wir suchen für unser Kundenunternehmen – einem europaweit führenden Dienstleister in der Reisebranche – einen Talent Acquisition Manager (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung am Standort Berlin. Das Unternehmen ist seit ...


  • Thermondo Berlin, Deutschland Ganztags

    Wir suchen · ... Dich, wenn Du ein Interesse für erneuerbare Energie hast, gemeinsam mit uns einen wichtigen Beitrag zur Klimaneutralität und als Talent Acquisition Manager (m/w/d) , zusammen mit Deinem Team, thermondo auf das nächste Level bringen möchtest. · Was wir Dir bi ...


  • Thermondo GmbH Berlin, Deutschland Ganztags

    Wir suchen · ... Dich, als Talent Acquisition Manager (m/w/d), um gemeinsam mit uns bei thermondo einen wichtigen Beitrag zur Klimaneutralität zu leisten. Mit Deinem Interesse an erneuerbaren Energien und Deiner Identifikation mit unseren Werten, geerdet, hungrig und positiv, sch ...


  • MYNE Homes Berlin, Deutschland Employee

    Wir sind MYNE Homes - der cleverste Weg in die eigenen Traum-Ferienimmobilie. Mit unserem innovativen Co-Ownership Angebot geben wir mehr Menschen die Möglichkeit, sich ihren Traum vom eigenen Ferienhaus zu erfüllen. Gegründet von Serial Entrepreneurs und unterstützt von einigen ...


  • netgo group GmbH Berlin, Deutschland

    Werde auch du "part of netgo group" - einem der größten IT-Dienstleister Deutschlands. Über 1.150 Mitarbeiter*innen an zahlreichen Standorten in ganz Deutschland erwarten dich als neues Teammitglied. Du legst Wert auf einen modernen Arbeitsplatz, ein familienfreundliches Umfeld u ...


  • THE VERSE Ventures GmbH Berlin, Deutschland CDI

    Seit unserer Gründung im Jahr 2020 gestalten wir bei THE VERSE Ventures GmbH mit unserer einzigartigen Social Media Kampagnen und Brands, die nicht nur die Gen Z bewegen. Mit unseren Marken LIMITD und DEPARTD setzen wir Trends, nutzen neueste Technologien und überwinden bestehend ...


  • MYNE Homes Berlin, Deutschland Ganztags

    Beschreibung · Wir sind MYNE Homes - der cleverste Weg in die eigenen Traum-Ferienimmobilie. Mit unserem innovativen Co-Ownership Angebot geben wir mehr Menschen die Möglichkeit, sich ihren Traum vom eigenen Ferienhaus zu erfüllen. Gegründet von Serial Entrepreneurs und unterstü ...


  • Enpal B.V. Berlin, Deutschland Ganztags

    StellenbeschreibungVerantwortlich für den gesamten End-to-End-Rekrutierungsprozess, vom Bewerbungseingang bis zum finalen Angebot · Erster Ansprechpartner für Bewerber:innen, um eine positive und professionelle Candidate Experience zu gewährleisten · Koordination von telefonische ...


  • IVU Traffic Technologies AG Berlin, Deutschland

    IVU Traffic Technologies sorgt seit über 45 Jahren mit mehr als 1.000 Expertinnen und Experten für einen effizienten und umweltfreundlichen Öffentlichen Verkehr. Als kontinuierlich wachsendes IT-Unternehmen in einem wachsenden Markt entwickelt die IVU integrierte Standardprodukte ...


  • IVU Traffic Technologies Berlin, Deutschland Unbefristet

    Wir suchen HR Manager Talent Acquisition & Employer Branding (m/w/d) für Berlin · die als Teil unseres Recruiting-Teams neue Kolleginnen und Kollegen finden und diese mit Gespür für ihre Interessen für die IVU gewinnen · die neue Strategien zur Bewerberansprache und -auswahl e ...


  • IVU Traffic Technologies AG Berlin, Deutschland Ganztags

    Wir suchen · HR Manager Talent Acquisition & Employer Branding (m/w/d) · für Berlin · die als Teil unseres Recruiting-Teams neue Kolleginnen und Kollegen finden und diese mit Gespür für ihre Interessen für die IVU gewinnen · die neue Strategien zur Bewer­ber­­ansprache und -ausw ...


  • adesso Schweiz AG Berlin, Deutschland

    Job in Bern: DAS KANNST DU BEWEGEN Deine mehrjährige Praxiserfahrung im Recruiting von IT-Professionals zeichnet dich genauso aus wie dein insgesamt gutes Verständnis der IT-Branche? Ausserdem kannst du mit deiner offenen Art Menschen begeistern und verlierst nie dein Ziel aus de ...


  • EY Deutschland Berlin, Deutschland

    Bei EY setzen wir alles daran, dass die Welt besser funktioniert. Dafür hinterfragen wir täglich den Status quo und suchen schon heute die Antworten von morgen. Stillstand? Keine Option. Wandel? Sehen wir als Chance und Treiber für Innovation. · Wenn du auch so tickst, dann bist ...


  • UBISOFT BLUE BYTE Berlin, Deutschland Ganztags

    JOB DESCRIPTION · We are looking for a User Acquisition Manager to work within our marketing team and help acquire new players for our current and future mobile games. · Working with the UA team, you will plan and manage marketing campaigns. Monitor and optimize our UA campaigns ...


  • MINDEIGHT GmbH Berlin, Deutschland Ganztags

    SO GESTALTEST DU UNSERE ZUKUNFTSTHEMEN MIT · Recruiting von internen Beratern · Erstellen, Optimieren und Schalten von Stellenanzeigen · Aktive Kandidatenansprache und Active Sourcing über Social-Media-Kanäle · Verwaltung von Such-Agenten · Betreuung und Koordination des Recruiti ...


  • Dartmouth Partners Berlin, Deutschland

    Dartmouth is partnering exclusively with a market leading Private Equity firm based in Berlin looking to attract a Talent Acquisition and Development Manager. You will be part of a high performing value creation team operating within growth industries. In this newly created role, ...


  • Aleph Alpha GmbH Berlin, Deutschland Ganztags

    Overview · Are you someone who has a deep understanding or passion for the world of Tech/DeepTech/AI possesses strong networking and sourcing abilities, and can contribute to the continued growth and success of our organization? · As a Senior Talent Acquisition Manager at Aleph ...