Wissenschaftlicher Mitarbeiter - Bochum, Deutschland - Deutsche Hochschule der Polizei

Deutsche Hochschule der Polizei
Deutsche Hochschule der Polizei
Geprüftes Unternehmen
Bochum, Deutschland

vor 1 Woche

Lena Wagner

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter


Beschreibung
An der Deutschen Hochschule der Polizei (DHPol) in Münster ist im Fachgebiet II.6 "Internationale Polizeiliche Beziehungen" zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

**Wissenschaftlichen Mitarbeiter/Wissenschaftliche Mitarbeiterin (m/w/d)**

mit 50% (19,92 Wochenstunden) der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit zu besetzen. Die Stelle ist zunächst für drei Jahre befristet und wird, bei Erfüllung der Voraussetzungen, in der Entgeltgruppe 13 TV-L vergütet.

Die Deutsche Hochschule der Polizei (DHPol) in Münster ist als verwaltungs
- und polizeiwissenschaftliche Universität eine gemeinsame auf den Polizeidienst ausgerichtete Hochschule der Länder und des Bundes. Sie bietet Führungskräften der Polizei eine interdisziplinäre, berufsfeldbezogene und international orientierte Hochschulausbildung im Rahmen eines Masterstudiums.

Das Fachgebiet II.6 "Internationale Polizeiliche Beziehungen (IPB)" befasst sich in Lehre und Forschung mit der polizeilichen Aufgabenwahrnehmung
- in internationalen Polizeimissionen,
- in internationalen Organisationen (z. B. UN, EU, OSZE, Interpol und Europol),
- in internationalen Behörden (z.B. Europol) und Gremien sowie
- im Rahmen bi
- und multilateraler polizeilicher Zusammenarbeit

und in diesem besonderen Kontext insbesondere mit Fragen der Führung, des Einsatzmanagements, der Kriminalistik sowie mit den daran anschließenden politik
- und rechtswissenschaftlichen Fragestellungen und der Wirkungsanalyse.

**Aufgabenbereich der zu besetzenden Stelle**:

- Eigene Lehrtätigkeit im Fächerspektrum des Fachgebietes
- Unterstützung der Forschungstätigkeiten des Fachgebiets,
- Unterstützung der Fortbildungstätigkeiten des Fachgebiets,
- insbesondere Planung und Durchführung von Fortbildungsveranstaltungen, Kommunikation mit (hochrangigen) Referenten und Veranstaltungsevaluation.

**Anforderungen**:
Die erfolgreiche Arbeit im Bereich der internationalen polizeilichen Beziehungen, an einer Hochschule und im Bereich der Veranstaltungsorganisation mit internationalen Teilnehmern erfordern eine ausgeprägte Kommunikations
- und Kooperationsfähigkeit, interkulturelle Kompetenz, diplomatisches Geschick, Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft.

**Darüber hinaus müssen folgende Voraussetzungen erfüllt werden**:

- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) in den Bereichen Internationale Beziehungen, Sozial-, Politik-, Rechts-, bzw. Wirtschaftswissenschaften
- Nachgewiesene sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise in Deutsch und Englisch
- Ausgeprägtes, nachgewiesenes Interesse an den Themenschwerpunkten des Fachgebiets oder verwandten Themen, idealerweise entsprechende Schwerpunktsetzung im Studium
- Nachgewiesene Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft
- Die Tätigkeit erfordert eine Bereitschaft für mehrtägige Reisen, daher ist eine gute körperliche Belastbarkeit notwendig.

**Wünschenswert**:

- gute Kenntnisse einer weiteren Fremdsprache
- Kenntnisse der Akteure im Kontext des internationalen Engagements der Bundesrepublik Deutschland

Die Gelegenheit zur Promotion und zu sonstiger eigener wissenschaftlichen Weiterqualifizierung sind ausdrücklich gewünscht und werden unterstützt.

Die Deutsche Hochschule der Polizei strebt eine Erhöhung des Anteils der Frauen an und begrüßt daher Bewerbungen von Frauen besonders. In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung Frauen nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Die Deutsche Hochschule der Polizei ist weiter bestrebt, die Einstellung und Beschäftigung von Menschen mit Behinderung zu fördern. Bewerbungen von geeigneten schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen mit Behinderung im Sinne des - 2 Abs. 3 SGB IX, sind daher ebenfalls ausdrücklich erwünscht.

Zudem unterstützt die DHPol die Ziele der Nordrhein-Westfälischen Teilhabe
- und Integrationsstrategie 2030 und begrüßt daher Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen.

**Weitere Informationen erteilt**:
Vizepräsident Uwe Marquardt


**Bewerbung**
Interessierte richten ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen unter Angabe des Aktenzeichens
**"IPB - WMA" **bis zum ** **an die

Deutsche Hochschule der Polizei
Dezernat HV III - Personal/Drittmittelverwaltung
- Zum Roten Berge
48165 Münster

Bitte beachten Sie, dass Gefährdungen der Vertraulichkeit und der unbefugte Zugriff Dritter bei einer Kommunikation per unverschlüsselter E-Mail nicht ausgeschlossen werden können.

Bitte übersenden Sie uns neben Ihrer schriftlichen Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (ausschließlich als Fotokopien ohne Bewerbungsmappen) zwingend die unterschriebene datenschut

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