Akademischer Mitarbeiter - Karlsruhe, Deutschland - Hochschule Karlsruhe

Hochschule Karlsruhe

Geprüftes Unternehmen

Karlsruhe, Deutschland

vor 3 Wochen

Geschrieben von:

Lena Wagner

beBee Recruiter

Ganztags

Beschreibung

Bewerbungen werden ausschließlich online (über unser Bewerberportal) erbeten mit den üblichen Unterlagen - unter Angabe der Kennzahl - bis

**Ansprechpartner für inhaltliche Fragen**:
Prof. Dr.Ing. Philipp Nenninger

**Tel.**:

Hochschule Karlsruhe
Personal
Postfach 24 40, 76012 Karlsruhe
Telefon

Die HKA ist bestrebt, den Anteil von Mitarbeiterinnen zu erhöhen; qualifizierte Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert.

Schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt. Für nähere Informationen kontaktieren Sie bitte die Vertrauensperson der Schwerbehinderten unserer Hochschule per E-Mail (sbv[at]h-).

Am Institut für Energieeffiziente Mobilität ist zur Verstärkung unseres Teams zum folgende Stelle zu besetzen:
Akademischer Mitarbeiter (w/m/d)

Kennzahl 5496

(Vollzeit)

Das Projekt move.mORe ist ein Transferprojekt, welches in Kooperation mit zahlreichen Kommunen in der Region mittlerer Oberrhein und dem Nord-/Hochschwarzwald die Transformation hin zu einer nachhaltigen Mobilität beschleunigen soll. Das Projekt ist in verschiedenen Teilvorhaben (TV) mit verschiedenen Schwerpunkten gegliedert. Die ausgeschriebene Stelle ist schwerpunktmäßig im TV6 "Mobilität von Waren" angesiedelt und mit folgenden Aufgaben verbunden:
**Aufgabengebiet**:

- Wissenschaftliche Bearbeitung des Teilvorhabens "Logistik", kollaborative und kooperative Intralogistik
- Betreuung des verteilten Forschungslabors Logistik am Oberrhein
- Begleitung von Projekt
- und Abschlussarbeiten
- Eigenständige Veröffentlichung wissenschaftlicher Ergebnisse

**Einstellungsvoraussetzungen**:

- Abgeschlossenes Masterstudium Elektro
- und Informationstechnik (Automatisierungstechnik) oder vergleichbares

**Wir bieten**:

- Herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben in einem anspruchsvollen Umfeld
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Zusatzrente nach VBL
- Zuschuss zum JobTicket BW / Deutschland-Ticket
- Gleitende Arbeitszeit und ein attraktives Arbeitsumfeld
- Möglichkeiten für Zertifizierungen und Weiterbildungen
- Leistungsgerechte Eingruppierung

Die Beschäftigung ist zunächst befristet bis

Die Eingruppierung erfolgt je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 13 TV-L.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerberportal